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ソフト・オン・デマンド株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
464万円250~750万円30

(平均年齢36.3歳)

回答者の平均年収464万円
回答者の年収範囲250~750万円
回答者数30

(平均年齢36.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
475万円
(平均年齢34.9歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
459万円
(平均年齢35.6歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
420万円
(平均年齢37.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
525万円
(平均年齢41.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
30~34歳408万円500万円6
45~49歳530万円600万円5

年収分布

(人)
(万円)

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ソフト・オン・デマンド株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.7
口コミ投稿日:2023年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
375万円 23万円 0万円 93万円
年収 375万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 93万円
給与制度:昇給は年に一度。半期に一度頑張っていた社員に対して表彰し賞品を渡す文化
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回答者: 回答なし/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 23万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
評価制度:評価制度は自己評価と所属長の評価で
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:査定が年間に1回だけなのと同時に、明確な評価基準がないので、誰もがどの
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒3年目までは1.3-2倍の評価でなされる。しかし、それ以降は15分
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回答者: 回答なし/ 人事/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:基本的には年俸制でした。新卒以外は賞与ではなく、年俸の12分割でした。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は、普通ではなかいと思います。そんなに低くはないです。300万
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は結構あります。企画等も結構意見が通りやすくやりがいある仕事です。
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ソフト・オン・デマンド株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ システム部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長

3.8
口コミ投稿日:2020年07月01日
福利厚生:あの頃は、会社の近くの提携した店舗で使用できる食事券が支給され重宝しま
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月26日
福利厚生:新卒は社宅制度があります。社宅の場所は選べないのでハズレを引くこともあ
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東京都新宿区新宿6丁目27-30新宿イーストサイドスクエア 6F
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回答者: 男性/ ルート営業・ルートセールス・渉外・外商/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
年収・給与の満足点:上司も評価者研修をキチンと受けて、目標設定についても、説明を... 続きを見る
3.6
東京都港区赤坂9丁目7-1ミッドタウンタワー 19F
商社・その他商社
回答者: 男性/ TMR/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ TMD/ TMR
給与制度:ジョブグレードでの給与。グレード内、上下限内で給与が決まる。... 続きを見る
4.0
大阪府大阪市西区西本町1丁目7-1信濃橋FJビル8F
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3.7
東京都新宿区百人町2丁目5-2
商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
評価制度:グレード(ポジション)に応じた評価ポイントがあり、自己評価と... 続きを見る
3.5
東京都江東区豊洲3丁目2-3豊洲キュービックガーデン 11F
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回答者: 男性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事/ なし
給与制度:業績連動賞与が追加されたため、年収は昔より高くなっているはず... 続きを見る
3.0
東京都新宿区四谷2丁目13
商社・その他商社
回答者: 女性/ MD企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:在籍時期がほぼコロナ過だったのでスタンダートではないかもしれ... 続きを見る
3.8
東京都豊島区東池袋一丁目25番9号
商社・その他商社
回答者: 女性/ 直販/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:昇給は一般職だと年4回機会があります。予算達成をすると1万円... 続きを見る
3.5
大阪府大阪市住吉区長居1丁目2-9
商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:営業職であれば世間的に普通と言えるくらいには昇給している様に... 続きを見る
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
評価制度:採用担当者という方はいらっしゃいますが、人事部というものがあ... 続きを見る
3.6
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