回答者： 男性/ タクシー運転手/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
給与は歩合制で、年に3回賞与あり。
歩合制なので、当然のことながら頑張れば頑張るほど収入は増えるし、やらないと増えないので、モチベーションは上がりやすいと思います。
年収については、人それぞれなのでなんとも言えないけど、普通にやってれば500～600万円にはなると思います。
評価制度：
歩合制なので完全実力主義です。
未経験での入社の場合は1年後に条件を満たしていれば、昇級試験が受けられて、いわゆる黒タクという高ランクの車両に乗れて、メリットはたくさんあります。なので先ずはそれを目指します。
給与は歩合制で、年に3回賞与あり。
歩合制なので、当然のことながら頑張れば頑張るほど収入は増えるし、やらないと増えないので、モチベーションは上がりやすいと思います。
年収については、人それぞれなのでなんとも言えないけど、普通にやってれば500～600万円にはなると思います。
評価制度：
歩合制なので完全実力主義です。
未経験での入社の場合は1年後に条件を満たしていれば、昇級試験が受けられて、いわゆる黒タクという高ランクの車両に乗れて、メリットはたくさんあります。なので先ずはそれを目指します。
春駒交通株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ キッズタクシードライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
会員登録（無料）はこちら