口コミ投稿日:2023年07月07日
口コミ投稿日:2023年05月23日
回答者: 男性/ 主査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.4
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3.2
東京都江東区有明3丁目5-7TOC有明イーストタワー 11F
その他・その他
回答者: 男性/ セットアップ/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ セットアップ部
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時とのギャップは特にありませんでした。...
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3.2
宮城県仙台市青葉区本町1−7−1
その他・その他
回答者: 男性/ 送電/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:パソコンを使うことが多く、椅子に座って作業するのが長い。電話...
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3.3
千葉県習志野市実籾4丁目34-10
その他・その他
回答者: 男性/ 接客、サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:給料が少ないのと、意外にやる事多過ぎてメンタルやられました。...
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2.9
東京都中央区日本橋3丁目1-17日本橋ヒロセビル 5F
その他・その他
回答者: 女性/ 営業係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:JRの割引等は全くないです。JRに出向すると受けることができ...
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3.1
東京都中央区築地5丁目3-3築地浜離宮ビル 6F
その他・その他
回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:リモートワークに移行したため、あらゆる状況が変わってしまった...
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2.9
栃木県宇都宮市
その他・その他
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:だいたいのスタッフは営業ですが、思ったよりもごりごりの営業で...
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3.4
北海道千歳市新千歳空港
その他・その他
3.3
東京都渋谷区恵比寿4丁目20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー 28F
その他・その他
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
入社理由・入社後の印象:ゲームを若くから作れるという点で入社をした。実際若い年次で多...
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2.9
福岡県福岡市博多区博多駅東2丁目1-23サニックス博多ビル 6F
その他・その他
回答者: 男性/ 電工/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:導入研修を九州で行う為、全国から同じタイミングの入社する人た...
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3.4
東京都台東区東上野3丁目3番3号プラチナビルB1
その他・その他
回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保険事業部/ 一般
入社時の期待と入社後のギャップ:若い会社のため、短期間で制度やルールが変わることも多い。入社...
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公益財団法人千葉県産業振興センターのカテゴリ別口コミ(48件)
公益財団法人千葉県産業振興センターの回答者別口コミ(7人)
- 一般事務 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 回答なし
2023年時点の情報
3.5
最新の回答:2023年08月14日
- 経理 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.5
最新の回答:2023年05月23日
- 主査 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.4
最新の回答:2023年05月23日
- 主査 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年05月17日
- 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2020年時点の情報
最新の回答:2020年05月10日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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公益財団法人千葉県産業振興センターの評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 回答なし/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
前職が都内勤務且つ全国出張も多い職場であったため子育てに割ける時間がなかったことから、地元のワークライフバランスが保てる職場を探した結果、現在の職場への就職が決まった。
入社前に認識しておくべき事:
良い点は公務員と同じような待遇でありながら公務員ほどの制約はなく、比較的緩やかな環境の中で仕事が出来ること。
改善を期待したい点は、最低限決めなくてはいけない決まり事などが決まっていないことがありその時々の担当者によって考え方が異なる事項が少なくないため決めていなければならない決まり事は最低限決めてほしい。