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共栄火災海上保険株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月16日
組織体制・コミュニケーション:呑み会とかはたまにある。上司とは非常に話しやすい環
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回答者: 男性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月01日
企業カルチャー・社風:基本はマニュアルに沿って忠実に仕事する。営業では無いためノ
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月02日
企業カルチャー・社風:昔ながらに、泥臭く仕事をしている。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年01月12日
企業カルチャー・社風:完全に昭和気質の会社である。あまりガツガツしているような人
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回答者: 男性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月17日
企業カルチャー・社風:挑戦をする風土ではない。基本的に大
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回答者: 男性/ アジャスター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月12日
組織体制・コミュニケーション:年齢層は相当高めです。部署にもよりますが、2、30
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月04日
企業カルチャー・社風:人が温かいのが
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月18日
企業カルチャー・社風:新しいことへの挑戦はしないカルチャーだと感じました。他社が
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回答者: 男性/ 内勤/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年10月03日
企業カルチャー・社風: 良い人が多いです。逆を言えば、しかし、重要な業務局面では
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企業カルチャー・社風:支店によりけりな部分があるが、仲はよい。組織体制・コミュニケ... 続きを見る
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