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NSWテクノサービス株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
退職

回答者: 男性/ データベースエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:
職位給制だが、定期的にベースが上がっている。ボーナスは大体年間3.5から4か月くらい。評価ランクによっては5か月くらい出る人もいるようですが、そんなに多くはいません。

評価制度:
年に二回の面談を実施し、自分で定めた目標にどれだけ達成できたかを評価する。
目標は啓発本を何冊読んだ・特定の資格を取得した・現場で貢献したことなど、自分が努力できそうなことを記載しておけばよい。、

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 24万円 50万円 33万円
年収 390万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 50万円
賞与(年) 33万円
給与制度:給与は昇進した場合は上がっていくが昇進しない限り給与が上昇することは基
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
賞与:4-9月の業績反映 12月支給10-3月の業績反映 6月支給考課、支給額に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
評価・昇給制度:評価、昇給は年に一度(4月)目標設定は定量目標だけとなり、定性部
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
年収・給与の改善点:定期的な面談を設ける、フィードバックの機会を設ける、個人ごと
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回答者: 男性/ データベースエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:職位によって決められている。半年に一度、目標面談が設定され、その時の評
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NSWテクノサービス株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ データベースエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月29日
福利厚生:退職金、財形貯蓄、社員持ち株会ありオフィス環境:出
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回答者: 男性/ データベースエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月20日
福利厚生:職位給とは別に住宅手当が出るが、2万もいかない程度です。退職金制度はあ
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3.2
神奈川県横浜市神奈川区台町8-14ベイシティ滝川3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価制度:評価制度については実力主義、成果主義にはなりますが、多角的な... 続きを見る
3.2
東京都港区港南2丁目15-1品川インターシティA棟 29F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:ボーナスは、半期ごとと、期末賞与で3回もらえる事もあった。年... 続きを見る
3.2
愛知県名古屋市中区錦1丁目11-20大永ビル 5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
評価制度:年功序列ではなくほぼ完全に成果主義。本人次第で先輩社員を追い... 続きを見る
3.1
東京都港区新橋6丁目1-11Daiwa御成門ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:年功序列の会社であるため、昇給は安定するが、実力があっても、... 続きを見る
3.2
兵庫県神戸市中央区浪花町59番地
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ プロセス管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:トータル額だけで見ると多い方だとは思うが、基本給の少なさや対... 続きを見る
3.3
東京都江東区豊洲1丁目1-1豊洲ONビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:昔は勤続年数に応じて昇級したらしいが、近年は人事制度が見直さ... 続きを見る
3.8
東京都港区芝公園1丁目1−1住友不動産御成門タワー9F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ コンシェル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
給与制度:昇給は年2回、賞与は業績によっては支給されません。支給されな... 続きを見る
3.0
東京都新宿区新宿5丁目13-10上州屋ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:世間でいうボーナスというものはない。インセンティブ、という言... 続きを見る
3.2
東京都千代田区霞が関3丁目2-1霞が関コモンゲート西館 23F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:定期昇給はあるにはあるが昇給の度合いなどの明確な基準があるか... 続きを見る
3.7
東京都港区港南2丁目17-1京王品川ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:昇進するためには現在の評価制度では正しく評価をすることは難し... 続きを見る

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