回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 280万円 | 17万円 | 0万円 | 10万円 |
| 年収 | 280万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 17万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 10万円 |
給与制度:
成績によって特別な賞与をもらえたり、チーム内で目標を達成した際にはチームにお食事代を頂いてたりと、工夫がなされていました。
評価制度:
特にこれといった特徴は思い浮かびませんが、適正な評価だった気がします。ただとてもビジョンを、大切にしている会社ですので、会社の地域社会に貢献していくという目標に対して後ろ向きな人はどう頑張っても評価されないと思います。
成績によって特別な賞与をもらえたり、チーム内で目標を達成した際にはチームにお食事代を頂いてたりと、工夫がなされていました。
評価制度:
特にこれといった特徴は思い浮かびませんが、適正な評価だった気がします。ただとてもビジョンを、大切にしている会社ですので、会社の地域社会に貢献していくという目標に対して後ろ向きな人はどう頑張っても評価されないと思います。