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大阪製鐵株式会社の年収・給与の口コミページです。

大阪製鐵株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを7件掲載中。

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大阪製鐵株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:
昇給は年に一回。評価によっても変わるの変わるのかも知れないが知らされることはないので不明。賞与は年二回。その年の業績に連動するがベースは公表される。課の業績やトラブルによってなぜか連帯責任で額を減らされることがある。これによって他部署の年次が若いものの方がボーナスの支給額が多いこともあり、工場スタッフが割を食うことがある。手当は一般的な上場企業にあるものは大体揃っている。

評価制度:
あいまいで不明瞭。実力主義ではない。

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回答者：女性/ 総合職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年12月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	20万円	1万円	80万円

年収	350万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	80万円

給与制度:給与水準は高かった。評価制度:年数在籍すると自動で昇給するので我慢強け

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回答者：男性/ 生産技術/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 堺工場・圧延課

2.8

口コミ投稿日：2023年04月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	84万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	84万円

給与制度:ボーナスは他社と比較して良い方だったと思います。昇給は一般的かと思いま

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回答者：男性/ 購買/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年05月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:給与は高いとは言えない。業績が良かったときは賞与が高くそれを踏まえると

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回答者：男性/ 購買/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年05月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:賞与は完全業績連動となっているが、最低でも4ヶ月分程度は保証されている

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回答者：男性/ 購買/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年11月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:基本的に年功序列で決まっている。賞与が占めるボリュームが大きいがそれは

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他/ 営業部/ なし

2.4

口コミ投稿日：2023年08月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	0万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給、賞与、手当は充実していた。やはり大企業の

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大阪製鐵株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月14日

福利厚生:住宅補助は月5000円。独身寮と社宅はある。通勤手当は通勤距離と方法に

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会社名	大阪製鐵株式会社
業界	メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
URL	https://www.osaka-seitetu.co.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区道修町３丁目６－１京阪神御堂筋ビル　１１Ｆ

従業員数	452名
連結従業員数	1006名
設立年	1978年
資本金	8769百万円
代表者	野村泰介
決算月	3月
上場年	1994年
平均年収	591万円
平均年齢	37.9歳
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 生産技術 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:給与は比較的高く恵まれている評価制度:実力・能力はあまり関係... (続きを見る)

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