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株式会社中部コーポレーションの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
348万円250~450万円10

(平均年齢34.7歳)

回答者の平均年収348万円
回答者の年収範囲250~450万円
回答者数10

(平均年齢34.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
332万円
(平均年齢36.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
323万円
(平均年齢29.7歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
450万円
(平均年齢38.0歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
400万円
(平均年齢36.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社中部コーポレーションの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ 海外営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 国際部/ 部門長

4.2
口コミ投稿日:2022年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 3万円 116万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 116万円
給与制度:私が入社した時は42歳でした。初年度の年収で400万円くらいだったと思
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業界の中でもこの会社は給料は低いです。ボーナスも営業所によって違います
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株式会社中部コーポレーションの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月05日
福利厚生:色々あると思うが利用しているのは一部だけかな。退職金は、あるけどボーナ
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同じ業界の企業の口コミ

2.8
静岡県浜松市東区
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:他のメーカーと比べてもボーナスは多くもらっていると思う。基本... 続きを見る
2.6
徳島県板野郡藍住町笠木字西野39
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 生産
給与制度:基本給も徳島現場の中ではかなり高い部類に入っていると思います... 続きを見る
3.3
埼玉県さいたま市緑区原山2丁目24-17
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【昇給頻度・昇給額について】職位が上がらない限り、年1回、1... 続きを見る
3.6
兵庫県尼崎市東浜町1番地 
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 一般職一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:給与については、中途入社でもある程度の職階に当てはめてくれる... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市東成区玉津1丁目12-29
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:建築関係の為 給料水準はかなり低いと思います。
ボーナスは基...
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3.0
東京都千代田区丸の内2丁目7-2JPタワー 9F
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
3.1
東京都千代田区丸の内3丁目2-3
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他
給与制度:同世代と比べても大きく変わらず平均的な給与であると思っている... 続きを見る
3.0
東京都文京区西片1丁目17-3
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
3.0
東京都千代田区内幸町2丁目2-3
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
3.1
東京都千代田区霞が関3丁目7-1霞が関東急ビル 15F
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

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株式会社中部コーポレーションのカテゴリ別口コミ(2件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)