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株式会社大創産業の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
457万円192~1100万円38

(平均年齢32.7歳)

回答者の平均年収457万円
回答者の年収範囲192~1100万円
回答者数38

(平均年齢32.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
475万円
(平均年齢26.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
581万円
(平均年齢40.5歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
408万円
(平均年齢31.4歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
475万円
(平均年齢29.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳369万円450万円13
30~34歳434万円700万円11

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社大創産業の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
口コミ投稿日:2024年03月15日

回答者: 男性/ 小売/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 65万円 10万円 170万円
年収 950万円
月給(総額) 65万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 170万円
給与制度:昇給については役職に見合っておりフェアだと思う。役割にもよるが課長職ま
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口コミ投稿日:2023年06月28日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 28万円 6万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 100万円
給与制度:ほぼ年功序列で歳をとるごとに給与があがりがち給与体系がどんどん変わって
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口コミ投稿日:2023年06月20日

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 36万円 7万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は評価によって決まるが、等級が上がらないと大幅なアップはない。役職
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口コミ投稿日:2023年08月01日

回答者: 回答なし/ 総務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

2.0
口コミ投稿日:2023年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:手当は住宅や家族手当など、それなりに手厚いが昇給はほぼなく、賞与も横ば
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口コミ投稿日:2024年01月25日

回答者: 女性/ 店舗運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 0万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:各個人というより、全体売り上げによる評価制度:自分の意見をしっかり言う
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口コミ投稿日:2020年11月19日

回答者: 男性/ 仕入/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 仕入/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2020年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 35万円 10万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与自体は問題ないが、昇給・インセンティブに関しては仕事の割合から見て
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口コミ投稿日:2022年06月17日

回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事部/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2022年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 0万円 0万円 0万円
年収 850万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:等級制度を導入し、役職と能力に応じ、等級号俸から給与を決める制度として
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同年代に比べると少ない方です。 残業代がほとんど支払われるが、その分基本
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一年目は研修での出張が多いため、一年目にしては給料はいい方だと思います
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代で稼いでるようなもの。基本給は非常に低い。ボーナスもそこまで出な
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口コミ投稿日:2019年02月15日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:出張の多い社員と事務職の社員とでは給料の差がすごくあった。同年代の他の
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口コミ投稿日:2019年02月15日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:出張の手当てがかなり手厚い。また社員寮も家賃負担があり、あっという間に
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株式会社大創産業の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ レジ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年10月11日
福利厚生:アルバイトですので、退職金、住宅補助、寮、財形貯蓄、社員持株会、ストッ
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事部/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2022年06月17日
福利厚生:退職金はあるが、多くはないが、一般的な水準か住宅については手厚く、フォ
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3.4
東京都港区三田3丁目13-16三田43MTビル 5F
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回答者: 女性/ エクセレントチーフ/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
モデル年収:入社年数はあまり関係ないように感じた。役職は経験年数や本人の... 続きを見る
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東京都新宿区新宿2丁目19-1BYGS新宿ビル 12F
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
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回答者: 女性/ 店舗事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:賞与は満一ヶ月にも満たずとても少ない。今はコロナの影響で売上... 続きを見る
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東京都千代田区外神田4丁目3-1
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
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千葉県千葉市美浜区中瀬2丁目6-1WBGマリブウエスト 21F
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
2.8
新潟県新潟市西区小針4丁目9-1
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:ボーナスの額が相当低いです。ボーナスというよりもはやお小遣い... 続きを見る
2.6
東京都中央区日本橋馬喰町1丁目3-8ユースビル 4F
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:同年代に比べて給与はしっかり貰える。ボーナスもキッチリ出るの... 続きを見る
3.3
東京都中央区銀座2丁目7-15
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
評価制度:年に2回評価と異動を検討するタイミングがある。やっている仕事... 続きを見る

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株式会社大創産業のカテゴリ別口コミ(12件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
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