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株式会社クラップスの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
303万円250~350万円19

(平均年齢32.3歳)

回答者の平均年収303万円
回答者の年収範囲250~350万円
回答者数19

(平均年齢32.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
287万円
(平均年齢29.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
373万円
(平均年齢43.7歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
289万円
(平均年齢30.9歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
250万円
(平均年齢29.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
350万円
(平均年齢28.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳277万円350万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社クラップスの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2024年04月21日

回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 0万円 24万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 24万円
給与制度:基本給プラスでインセンティブや資格手当や役職者になると給料もその分上が
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口コミ投稿日:2023年11月09日

回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 移動代事業部/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
275万円 230000万円 15000万円 0万円
年収 275万円
月給(総額) 230000万円
残業代(月) 15000万円
賞与(年) 0万円
給与制度:インセンティブというプラスで給料が貰える仕組みがあります。営業が向いて
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口コミ投稿日:2023年07月18日

回答者: 女性/ 店舗スタッフ 法人営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 法人営業/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 200000万円 20000万円 6万円
年収 250万円
月給(総額) 200000万円
残業代(月) 20000万円
賞与(年) 6万円
給与制度:日給月給なので、遅刻、または休むと月の給料がさがります。評価制度:ドコ
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口コミ投稿日:2024年02月15日

回答者: 女性/ ケータイ販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

1.5
口コミ投稿日:2024年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 10万円 10万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 10万円
給与制度:資格と役職手当などがあればそこそこの金額になると思うが、その他社員は仕
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口コミ投稿日:2018年09月26日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:手当は充実しているが昇給がない。頑張りは店長や先輩が評価してくれるが会
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口コミ投稿日:2019年03月14日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与が年4回と変更になったが、社員が対象なので関係ない社員がほとんど。
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口コミ投稿日:2019年01月28日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:スタッフの評価がよくわからない。頑張ってるスタッフと、そうでもないスタ
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口コミ投稿日:2018年11月29日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:店舗内での成績、代理店全体での成績を発表してくれるのでモチベーションが
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口コミ投稿日:2018年11月14日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:派遣にボーナスはない。年収は派遣にしてはいいほう。ただ仕事の割りにあっ
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口コミ投稿日:2018年11月29日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:本社の人と店舗の人はあまり接点がないので正統な評価がされているかは不明
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口コミ投稿日:2018年11月14日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:派遣でも獲得した数字によってボーナスがほしい。そうしないと社員との差が
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口コミ投稿日:2019年08月05日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列で店長になってるので、全く店長に向いていない人も年数が長ければ
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口コミ投稿日:2015年12月15日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:悪いとは思わないが、評価基準がわからないので、能力に応じて昇級してるの
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株式会社クラップスの退職金に関する口コミ

口コミ投稿日:2024年02月15日

回答者: 女性/ ケータイ販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

1.5
口コミ投稿日:2024年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 10万円 10万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 10万円
給与制度:資格と役職手当などがあればそこそこの金額になると思うが、その他社員は仕
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ 法人営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 法人営業/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年07月18日
福利厚生:通勤手当はありますが、その他退職金、住居手当はありません。オフィス環境
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