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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：しっかりした営業研修。しかし当然ながら覚える事が多過ぎてプレッシャー

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】女子にとっては就業しやすいと思われるがグローバルな

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月31日

教育・研修：いろいろな啓発や学習の情報はありましたが、何かを継続して結果が出たら

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2015年12月14日

成長・キャリア開発：やればやっただけ評価される企業風土が会社にあるのではないか。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日：2015年12月14日

教育・研修：前例の内容と同じ。自発的に活動する制度が整っているのではないか。社員

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2015年12月14日

働きがい：高齢化社会が当たり前の認知を世の中から受けている中で、医療費削減に向け

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】現在は国内系企業との好プロモーショ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【先輩からの指導について】機会は非常に多い。営業スキルでは、質問の仕

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】営業評価制度がチームと個人の複合評価から個人

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】専門職のため職種の研修として約1か月その後は継

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】現在は併売製品が多いのでそ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【仕事の覚え方について】研修で学んだことを、自ら実践する回数

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員同士のノウハウ共有は盛んか】成功例の共有など積極的に活動してい

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【他部署との交流や情報共有の活発度】そのような活動は特に無い

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】意見が言えない環境ではないが、上司が聞

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員教育に積極的か】積極的。会社は機会を与えてますよ、あとは、社員

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【雇用形態の違いによる隔たり】営業成績の悪い契約社員に対しては、一切の

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】仕事を通して成長できる。成長しないと退職

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につくスキル・能力】プレゼンスキル、コミニュケーション能

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【どんな教育・研修があるか】毎月の製品研修、課内でのロールプレイ、集

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

教育・研修：面倒見の良いベテランMRが多く、業務や得意先で困っても、相談し易く助

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

教育・研修：ベテランMRにも転職して来た人が多く、若手や転職して来た者にも留意し

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につく知識・スキル】成長の機会はあるが、上司の差が激しい

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【実績に対する評価・報酬】良くも悪くも業績次第。行

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰かの役に立っていると実感できるか】治療薬が奏功

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】今勤めている会社では成長するには難しい環

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】eーlearningなので勉強する素材は

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】マネージメントに関してのスキルアップ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】新しい分野をマスターし自分自身のものにで

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】目標達成に対して顧客リストの斡旋。定期的

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番うれしかったこと】嬉しかったことと言うよりやりがいを痛感したこと

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】チーム内での仕事の量は多くは

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰かの役に立っていると実感できるか】製薬会社に勤めている為患者の寛解

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】現在の状況では難しい。転勤や配

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】上司は理解して頂けるが、組織的にトップダウ

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成長・キャリア開発:【身に付く知識・スキル】受付という仕事なので必然的に社交的に... 続きを見る

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会社名	アストラゼネカ株式会社
業界	メーカー（医薬品）
URL	https://www.astrazeneca.co.jp/
所在地	大阪府大阪市北区グランフロント大阪タワーＢ

従業員数	3000名
設立年	1975年
資本金	2000百万円
代表者	ステファンヴォックスストラム
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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2		第一三共株式会社 3.7 口コミ(596件)
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社員口コミ回答者：女性 / 本社 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:本社は、キャリア開発に大変熱心です。個人にどのようなディベロ... (続きを見る)

(3.6)	MSD株式会社口コミ(1049件) 平均年収（正社員） 956 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / 内部統制 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員働きがい:営業は、本人の希望関係なく、全国へ転勤があります。そこは避け... (続きを見る)

(3.4)	大塚製薬株式会社口コミ(948件) 平均年収（正社員） 724 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 医薬情報担当 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:研修は徳島県であり、めちゃくちゃ楽しいです。ぶっちゃけ学生の... (続きを見る)

(3.5)	サノフィ株式会社口コミ(880件) 平均年収（正社員） 989 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / CSA / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / スペシャリティ / 一般成長・キャリア開発:研修、教育の機会はほぼないので自分で成長するしかない。上司も... (続きを見る)

(3.3)	エーザイ株式会社口コミ(692件) 平均年収（正社員） 873 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 医薬品製造 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:ジョブチャレンジも盛んに行われています。女性活躍プロジェクト... (続きを見る)

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