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株式会社セールスフォース・ジャパン(旧:株式会社セールスフォース・ドットコム)の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年03月23日
企業カルチャー・社風:個人の頑張りを汲み取ってくれる会社だと思う。その人の意欲次
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回答者: 男性/ BI、AI営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月15日
企業カルチャー・社風:挑戦したい気持ちがあれば、年齢や経歴に関係なく、チャレンジ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月18日
企業カルチャー・社風:所属する部門のトップによります。プロダクトごとに組織が分か
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回答者: 男性/ 製品営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製品統括本部

4.5
口コミ投稿日:2024年03月28日
企業カルチャー・社風:イノベーティブな組織。情報が常にアップデートするため、新し
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ Sales Development/ なし

3.9
口コミ投稿日:2023年11月27日
企業カルチャー・社風:基本的に風通しはいいと思いますが、部署次第なところはありま
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回答者: 男性/ アカウントエグゼクティブ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年05月31日
企業カルチャー・社風:助け合いの文化が強い。見ず知らずの人であってもサポートする
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回答者: 女性/ カスタマーサクセス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年03月01日
企業カルチャー・社風:CSGにおいては、全体的に朗らかな人が多く上下関係を感じな
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月12日
企業カルチャー・社風:OHANAと呼ばれる企業風土。しかしそれがどこまで実践され
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回答者: 男性/ AE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年08月11日
企業カルチャー・社風:数字がすべて。行動評価はなし。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ Account Executive/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月06日
企業カルチャー・社風:Ohana文化はググると出てくるので割愛。他者をリスクペク
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回答者: 男性/ AE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月26日
企業カルチャー・社風:ハイパフォーマンスカルチャー、風通しは良い、助け合う文化が
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回答者: 女性/ セールス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月06日
企業カルチャー・社風:風通しの良さを売りにしているものの、組織の内情は様々だった
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年09月05日
企業カルチャー・社風:ハイパフォーマンスが求められる文化である。組織体制・コミュ
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回答者: 女性/ インサイドセールス ビジネスディベロップメントレプレゼンタティブ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Slack事業部/ 一般社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月24日
企業カルチャー・社風:サクセスシェアを大事にしており、自分の成功体験を積極的に共
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回答者: 男性/ AE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月29日
企業カルチャー・社風:風通しは良いが常に挑戦し続ける人が評価される組織体制・コミ
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回答者: 男性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月16日
企業カルチャー・社風:情報はオープンになっているので、自ら探求すれば良質な情報を
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回答者: 男性/ AE/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月21日
企業カルチャー・社風:実力主義をベースとしたカルチャーです。売り上げを上げている
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回答者: 女性/ アカウントパートナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年06月12日
企業カルチャー・社風:オハナ、みんな家族という考え方で社員だけでなく家族やパート
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回答者: 女性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月21日
企業カルチャー・社風:社会貢献とビジネスの両立を目指しており、日頃から社員にボラ
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回答者: 男性/ アカウント・エグゼクティブ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年02月26日
企業カルチャー・社風:非常にカルチャーを大切にする会社でオープンだと思います。色
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年01月10日
企業カルチャー・社風:お互いの成果のために協力し合う文化がある成功や失敗を詳しく
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回答者: 男性/ サクセスマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月10日
企業カルチャー・社風:会社全体として、「社会貢献」を掲げているためボランティア活
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回答者: 男性/ アカウント・エグゼクティブ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月12日
企業カルチャー・社風:あまり窮屈に感じたことはなく、発信自体は自由に、かつ活発に
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回答者: 男性/ AE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月24日
企業カルチャー・社風:チャレンジングな環境組織体制・コミュニケーション:基本は個
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ CBU(中小企業部門)/ アカウントエグゼクティブ

3.0
口コミ投稿日:2022年12月13日
組織体制・コミュニケーション:最近は組織の急拡大により、詰めの文化などは薄らいで
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回答者: 男性/ AE/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月17日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会が多く、やりがいがあると思います。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年05月16日
企業カルチャー・社風:自由組織体制・コミュニケーション:部門による。ダイバーシテ
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回答者: 男性/ アカウントエグゼクティブ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年08月03日
企業カルチャー・社風:組織及び個人の成長を重要視しており、成功者ナレッジを共有す
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回答者: 男性/ 6903/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年04月08日
企業カルチャー・社風:カスタマーサクセスを打ち出しており、導入後も運用をサポート
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回答者: 男性/ カスタマーサクセス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ CSG/ サクセスガイド

4.8
口コミ投稿日:2022年07月30日
企業カルチャー・社風:コアバリューを大事にして、定期的に会社プレゼンを通じたテス
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年06月30日
企業カルチャー・社風:カルチャーは外資に似合わず周りの人と協業や協力して仕事をす
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回答者: 女性/ BDR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年03月17日
企業カルチャー・社風:OHANAという文化が根付いている。みんなで助け合う空気が
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回答者: 男性/ account executive/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年10月04日
企業カルチャー・社風:みんなで戦う、みんなで成功を祝うような雰囲気がある。組織体
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回答者: 男性/ アカウントエグゼクティブ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業本部/ 無し

4.9
口コミ投稿日:2021年05月31日
企業カルチャー・社風:Ohana,1-1-1モデル,equality(平等)社員
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部/ 営業

3.8
口コミ投稿日:2021年12月18日
企業カルチャー・社風:意外と閉鎖時な雰囲気があり、成果をあげている人とそうでない
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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東京都港区南麻布3丁目20-1Daiwa麻布テラス 4F
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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