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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年11月15日

教育・研修：研修はマンツーマンで教えてくれます。その人それぞれの能力、経験に併せ

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回答者：男性/ アルバイト/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2020年07月08日

成長・キャリア開発:当時はアルバイトから社員採用もおこなっており、先輩スタッフも

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】セクションが複数あり、アルバイトメンバー

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】繁忙期などに、人数が足りないセクションに

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】お客様対応で不備があったとき社員の方がす

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】アルバイト人数が多く、全員に目を配るのは

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】接客での敬語をはじめ、豊富な研修があります。衛

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】コミュニケーション力、協調性、特に土

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.9

口コミ投稿日：2015年11月16日

働きがい：まずは自分自身の良いところ悪いところが明白になる。やれる事とやりたい事

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：アルバイトとして３年ほどはたらいていました。人数が多い為ほかのアルバ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.7

口コミ投稿日：2016年01月11日

教育・研修：トラブルシューティングの研修があまりなかったように思えます。台風など

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：映画が好きで接客が好きな人は楽しいと思います。スタッフも年齢が近いので

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.9

口コミ投稿日：2015年11月16日

成長・キャリア開発：やれてなかった部分を同僚や上司に褒めてもらえたり、新規でいら

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.7

口コミ投稿日：2016年01月11日

教育・研修：研修期間を充分にいただけたため、一つ一つの作業に自信を持って取り組め

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】配属された店舗の上司によります。二年で

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長していける環境か】マナーや頭を下げることは身に付きまし

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】サービス業という業種である

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く続けたいと思える仕事か】長く続けたいとは思えません。転勤が多く、

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番やりがいに感じる点】クレーム処理と発注が主な仕事ですのでやりがい

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：マネージャーは従業員に対する理解があり、仕事を円滑に行える工夫をしてい

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：様々な仕事を任されるので、仕事に飽きない。新しいことを学びた

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

4.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：グッズ販売、フロア業務であれば映画好きの人にとっては趣味が仕事につなが

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

4.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：基本的に複数のセクションを経験させられるので視野やスキルアッ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：アルバイトでしたのでチケットの販売が主でしたが、部門のレジ締や販売数の

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：アルバイトでしたがしっかりとしたマニュアルがあり、覚えるのは大変でし

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：ＯＪＴ自体は部署にもよるが簡単な事項のみ。基本的に実際に働きながら覚

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：とにかく忙しいので体力が必要な仕事です。ですがその分色々な業務に関われ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社時の導入研修について】入社時は本社で4日間経営理念や目的などの

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【この会社で身についた能力と活かせる場面】スタッフ育成やクレ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社内研修・勉強会について】クレーム対応、マナー研修やスタッフ育成方

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社外セミナーの受講制度、内容について】社外は資格取得のため、食品衛

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【資格取得支援金や、資格取得後の給与反映】資格取得のサポートはありま

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番つらかったこと】自分より年上のアルバイトスタッフや、仕事において

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】個人が多いと思います。繁忙時

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがい・厳しさ】やりがいを感じる点…たくさんのお客様に気持ちのよい

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

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埼玉県さいたま市大宮区天沼町１４４６－１定登ビル1F

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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株式会社ハビングループ

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北海道札幌市清田区平岡一条５丁目３－１

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】まったくそういう風土はないです... 続きを見る

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会社名	TOHOシネマズ株式会社
業界	旅行・レジャー（レジャー・アミューズメント・スポーツ施設）
URL	https://www.tohotheater.jp/
所在地	東京都千代田区有楽町１丁目２－２東宝日比谷ビル　５Ｆ

従業員数	601名
設立年	1997年
資本金	2330百万円
代表者	瀬田一彦
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

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(3.4)	RIZAP株式会社口コミ(989件) 平均年収（正社員） 429 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：男性 / 教育 / 退職済み（2017年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員働きがい:働きがいはとてもあると思う。そして合う人にはとても楽しい会社... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / マーケティング / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員働きがいを感じるポイント:マーケティングリサーチの仕事で結果が次の施策に活用されたとき... (続きを見る)

(2.8)	株式会社ガイア口コミ(934件) 平均年収（正社員） 473 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：男性 / ホール / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:資格手当はありません。研修は入社時に座学で2日くらいありまし... (続きを見る)

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