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ノーベルファーマ株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 営業、MR/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月10日
勤務時間・休日休暇:
MRは基本的に勤務時間が不規則で、時間に余裕が
なかった、休日にも電話がきたりして負担が多かったです。

多様な働き方支援:
コロナになってから殆どリモートワークでかえって大変で夜遅くてもパソコンね前に座っている状態、そのうえで病院に訪問できないので、学会の連絡を送ったりして仕事量が増えた。

回答者: 男性/ 薬事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 薬事部

3.3
口コミ投稿日:2021年08月19日
勤務時間・休日休暇:ワーカホリックなおじさんが多いため、時間や休日関係なくメール
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回答者:医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月19日
勤務時間・休日休暇:部署にもよりますが、仕事を調整できれば休みは取れます。リフレ
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回答者:医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月19日
勤務時間・休日休暇:1日8時間勤務です。残業時間は私は時短勤務なのでほぼないです
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回答者:医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
勤務時間・休日休暇:有休休暇は勤続年数により付与されますが、部署や業務内容によっ
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回答者:医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月19日
多様な働き方支援:全社的にフレックス制を推奨しているのでコアタイムさえ守れば比較
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回答者:医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
勤務時間・休日休暇:年に一度、リフレッシュ休暇取得の推進されています。仕事の調整
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月04日
勤務時間・休日休暇:自分のやる事をしっかりしていれば、定時に帰宅する事も可能で、
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回答者: 男性/ 財務経理/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 財務経理部

3.4
口コミ投稿日:2023年07月20日
多様な働き方支援:基本的にリモートワークのための時間などの融通がきくようになって
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回答者: 男性/ 財務経理/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 財務経理部

3.4
口コミ投稿日:2024年02月14日
多様な働き方支援:会社の方針として残業がだいぶ抑制され、自由な時間をようになった
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月16日
勤務時間・休日休暇:基本的に自由な社風である。自分のやるべき仕事をきちんと処理し
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月01日
勤務時間・休日休暇:所属する部署によって休日休暇を取れるチャンスが全くことなる。
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月01日
勤務時間・休日休暇:特に社員が良いと考える制度や取組みはない。全体的な制度は他社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
多様な働き方支援:子育て中の時短勤務がある、子供や介護のための特別休暇制度がある
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
多様な働き方支援:テレワークをする人としない人の意識の違いがあり、推奨されている
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