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大阪ガス・カスタマーリレーションズ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
418万円250~600万円22

(平均年齢44.5歳)

回答者の平均年収418万円
回答者の年収範囲250~600万円
回答者数22

(平均年齢44.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
463万円
(平均年齢52.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
450万円
(平均年齢47.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
390万円
(平均年齢45.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
390万円
(平均年齢39.0歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
450万円
(平均年齢41.5歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
402万円
(平均年齢41.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
40~44歳410万円550万円6
50~54歳408万円600万円6

年収分布

(人)
(万円)

大阪ガス・カスタマーリレーションズ株式会社の口コミを探す

大阪ガス・カスタマーリレーションズ株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
回答なし

回答者: 男性/ 検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 243万円 0万円 120万円
年収 440万円
月給(総額) 243万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:
同世代の中央値以下。稼ぎたいのなら向いていない職場。資格手当などもない。
残業も規制されているので一定の時間以上は不可。ただし1分単位で貰えるのでサービス残業はゼロ。

評価制度:
真面目にやっていれば順当に昇進する場合もあるが、そうでない場合も多い。ある種の運があると言っても良い。

回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
評価・昇給制度:普通に年に1回。保安に無理やり結びつけた、営業成績の良い人が、昇
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回答者: 女性/ 回収/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2023年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 20万円 0万円 18万円
年収 230万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 18万円
年収・給与の満足点:行けば行くほど給料はあるので 頑張り次第では少し増えるかなっ
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回答者: 女性/ 回収/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2023年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 20万円 0万円 18万円
年収 230万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 18万円
賞与:1年間に2回ちゃんと支給されます。でもミスをしてしまうと賞与に響くのでそれ
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回答者: 男性/ 料金・検針/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 1万円 18万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 18万円
年収・給与の満足点:紹介予定派遣について不満があります。派遣会社に登録し、6ヶ月
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回答者: 男性/ 料金・検針/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 1万円 18万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 18万円
給与制度:残業代は100%支給されます。契約社員ですが、計算したところ1時間あた
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回答者: 男性/ 料金・検針/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 1万円 18万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 18万円
モデル年収:まだ入社して3ヶ月ぐらいなので、給与については細かく全然わかりません
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 18万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣社員のため時給。同じ仕事内容でも、契約社員は月給で昼食手当や、賞与
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回答者: 男性/ 料金・検針/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 1万円 18万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 18万円
評価・昇給制度:年1回4月に行われます。契約社員に昇給はありません。社員になると
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回答者: 男性/ 検針/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他/ 大阪/ 社員

4.9
口コミ投稿日:2024年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 4万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は年功序列なので中々上がるのは難しいですね。賞与は普通ですね。手当
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:世の中が思っているほどは貰えない。いわゆる薄給評価制度:本業をしっかり
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回答者: 男性/ 絵窯業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:給料は仕事内容や休日などから見て悪くないと思う。ご
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回答者: 女性/ / 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:特に何も思いません。評価制度:とくになにも
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:入社7年役職なしのヒラ社員だが総額500万妻と共稼ぎならば何とか生活で
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同年代の親会社の社員の半分。各自の人事査定にて乱高下あり。私の場合、入
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:目標設定→半期ごとの上司面談→結果に伴う人事評価とくに理不尽なところは
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は低いですが休みが多いのでプラマイゼロかなと思います。有給は工夫す
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価制度自体はあることはありますが、殆ど形骸化してます。 上司の裁量
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:びっくりするくらい低いです。 基本給の他に成果給があるのですが、成果給が
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:改善提案活動の制度が設けられていることで、従業員からの改善提案の間口が
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回答者: 男性/ 料金業務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 検針/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 255000万円 20000万円 235000万円
年収 350万円
月給(総額) 255000万円
残業代(月) 20000万円
賞与(年) 235000万円
給与制度:昇給なし賞与夏冬1ヶ月分づつ手当交通費くらい給与は23万ほど そこから
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給がどちらかというと低め。業務を頑張ってもなかなか評価が反映されな
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:マイナス評価、プラス評価もあまり違いがない。貢献度の高い人も低い人も違
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:大阪ガスからの出向社員とプロパー社員と非正規雇用者と10:4:3ぐらい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:高い評価はされない。みんなそこそこの評価で、大きな差が出ないようになっ
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大阪ガス・カスタマーリレーションズ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 料金事業部のバックオフィス事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 料金事業部/ なし

3.9
口コミ投稿日:2023年07月25日
福利厚生:通勤手当は寸志で定期代が支給されます。契約社員だったので退職金はありま
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回答者: 女性/ 料金/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月26日
福利厚生:福利厚生には満足している。今まで、勤めていた会社の健康保険料より、遥か
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:給与水準は残業時間によっては高水準となります。
ただし、残業...
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3.5
東京都港区東新橋1-8-1(電通本社ビル内)
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収・給与の満足点・改善点:賞与による割合が高い。その報酬体系の見直しが年々進み、基本給... 続きを見る
4.2
東京都渋谷区恵比寿1丁目21-8VORT恵比寿3-3F
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価制度:学歴不問、社歴も不問。年齢も関係ありません。年功序列のような... 続きを見る
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:社長の意向によりほぼ必ずある。会社がどんなに赤字でも少しでも... 続きを見る
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回答者: 女性/ ゲラン/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
給与制度:他の企業、化粧品メーカーとあまり変わらないと思う。評価制度:... 続きを見る
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【給与制度の特徴】成果主義なので、数字が全て。残業代は、きっ... 続きを見る
3.3
東京都江東区豊洲3丁目2-24豊洲フォレシア 15F、16F
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兵庫県尼崎市南七松町2丁目6-18
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3.5
熊本県合志市
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし
賞与:人事考課シートの記入、上長による面談の上、賞与査定となるらし... 続きを見る

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