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回答者：女性/ サポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年07月24日

企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はあまりないです。今ある仕事をコツコツと全うしていくことが大事とされます。セキュリティの会社なので、新しい技術を取り入れようとしても安全性の面で脚下されます。グループ全体としては最新技術を活用していきたいようですが。

組織体制・コミュニケーション:
GMOグループ全体で社員の交流に積極的です。様々なイベントを通して、社員同士が交流する機会を設けています。

ダイバーシティ・多様性:
開発部隊には海外の人がいますが、それ以外の部署は日本人のみです。

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年01月10日

企業カルチャー・社風:ベンチャーの社風で、自分で手を挙げればチャレンジできる風土

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回答者：女性/ マーケティング/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年05月18日

企業カルチャー・社風:会社は非常に風通しがよく、意見を話しやすい環境です。また新

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年05月31日

組織体制・コミュニケーション：比較的ざっくばらんに誰とでも会話できる雰囲気がある

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年06月02日

組織体制・コミュニケーション：思いやりと優しさを持つ社員（パートナー）が多いのが

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年06月03日

組織体制・コミュニケーション：コミュニケーションは非常に豊富で、部署に限らず、社

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回答者：男性/ 営業　問い合わせサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年09月23日

企業カルチャー・社風:リーダーによってチーム雰囲気はかなり違います。トップダウン

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月08日

企業文化・社風・組織体制：英語・中国語など、たくさんの言語が飛び交っています。な

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月08日

企業文化・社風・組織体制：部署移動などは基本的になく、入社時の部署だけになること

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月02日

企業文化・社風・組織体制：日本の本社が100名ぐらいと、人数が少ない会社で皆がみ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】積立金制度があり社員同士で飲み会など

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：表面的には自由度が高く実際には気づまりを感じてしまいコ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：風通しのいいところです。前向きの考え方を持つ人はほとん

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業理念の浸透：ＧＭＯ全体のＳＶ宣言といったものがあり会社によって毎週や毎月1回

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】グループ全体は福利厚生などをしっか

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】特にトップ層に若手社員が多いことから雰

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：かなりフリーな感じだと思います。部門や同僚に多少よりま

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2017年10月01日

企業文化・社風・組織体制：風通しはとてもいい職場です。若い社員がマジョリティで、

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企業カルチャー・社風:意見等は言える場もあり、改善にも動いてくれる環境で働きやすく... 続きを見る

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

企業カルチャー・社風:仲間の為に、などとちょっと青くさい感じの事を言うところがある... 続きを見る

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会社名	GMOグローバルサイン株式会社
業界	その他（その他）
URL	http://jp.globalsign.com/
所在地	東京都渋谷区道玄坂１丁目２－３渋谷フクラス　１３Ｆ

従業員数	110名
設立年	2003年
資本金	356百万円
代表者	中條一郎
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員企業カルチャー・社風:陽気、体育会系の集まりといった印象。同じ雰囲気の人であれば馴... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / SE / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員企業カルチャー・社風:いいほうじゃないでしょうか？組織体制・コミュニケーション:話... (続きを見る)

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