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回答者：男性/ 介護士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年01月06日

事業の強み:
SOMPOグループの関連会社であり将来的にも会社が揺らぐ事は考えにくいです。最近は業務のIT化、新しい介護機器の導入などを積極的に取り入れています。また、同業会社のM&Aも積極的に展開し業容拡大を図るとともに介護システムや介護研修等のシステム自体を外販する事業も行っています。また、自社(関連会社)で給食部門の会社を所持しており食事原価率の大幅向上、細かな食形態の提供が可能です。ただ、以前は一部会社がワタミの関連会社であった為鮮度や味にこだわった食事提供ができていましたが現在はどんどん冷凍食事に切り替えるなど品質に？がつく事も行われている現実があります(過去に又聞きした話ですが経営幹部が食事を試食した際、生→チルドの刺身と冷凍→解凍の刺身の味が変わらないとの結論だったらしい)
元々上質な食事を売りにしていたラヴィーレも試験的に冷凍食材の導入を進めていて今後食事に対する世間評価は変わってくるものと思います。業務のIT化をのべましたが介護士の業務軽減に繋がる事は少しで経営幹部の考えはあくまでも｢効率化｣｢経費削減｣を見ているものと思われます。ITで業務軽減しても、全体の作業時間を圧縮する。則ち介護士の業務負担はあまりかわりません。

事業展望:
日本生命がニチイ学館を買収し、SOMPOケアが業界1位から外れます。ニチイ学館が日本生命の手によって改革されれば人材流出があるかもしれません。

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回答者：男性/ 建築家/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 建築部/ 課長

3.7

口コミ投稿日：2024年04月10日

事業の強み:M＆Aは今後も加速し、上位企業での熾烈な争いに突入すると思うが、他国

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回答者：男性/ 介護/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2024年05月01日

事業の弱み:組織が大きく施設の種別が、多く高齢者専用賃貸住宅、介護付有料老人ホー

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回答者：男性/ 介護福祉士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 現場

5.0

口コミ投稿日：2024年02月21日

事業の弱み:給料面の低さ介護業界全般に言えるが給料が低い、仕事量に見合ってはいる

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年09月09日

事業展望:高齢化社会であることから今後介護業界の需要が高まると思う。当社ではよく

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回答者：女性/ 介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年07月13日

事業の強み:事業所数を拡大、ICTもそこそこすすんでいるが、実際はアナログ。事業

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回答者：男性/ ケアマネジャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 関東圏/ ケアマネジャー

3.6

口コミ投稿日：2023年01月04日

事業の強み:業界内でも1～2番の規模の会社なので、新規企画やシステムの構築など、

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回答者：男性/ 介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年08月25日

事業の強み:国と提携して事業に取り組んでいる面があります。上手くいけば良い商売に

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回答者：女性/ 介護職員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ そんぽの家s三鷹丸池公園/ なし

3.0

口コミ投稿日：2023年12月14日

事業の強み:大手の会社というブランド的なイメージではないでしょうか。事業の弱み:

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回答者：男性/ 介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年01月03日

事業の弱み:給料や福利厚生が良くない事業展望:入社の窓口は広い為未経験が多く入っ

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回答者：男性/ ケアスタッフ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年03月14日

事業の強み:業界NO2なので資金力が高くOEMも積極的に開拓している。事業の弱み

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回答者：男性/ 介護スタッフ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 介護/ 一般

1.7

口コミ投稿日：2023年08月31日

事業の弱み:ボーナスが低すぎると感じている。処遇改善の使い方。事業展望:今は色々

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回答者：男性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 介護事業/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年12月09日

事業の強み:高齢者が増えていく日本でならなくなることがない、仕事にはなりますので

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回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年08月16日

事業展望:古くからいる職員にとっては働きやすい職場だと思います。そういった人たち

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回答者：男性/ かいごしょくいん/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年05月07日

事業の強み:これからの時代、高齢者の増加に伴い需要は高まると考えられる事業の弱み

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回答者：男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年06月03日

事業の強み:メッセージ(アミーユ)、和民(ラヴィーレ)、東建(サンスーシ)と買収

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回答者：男性/ 福祉/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年07月16日

事業の強み:統合力を活かし在宅から施設までフルラインラップの介護サービスを提供し

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回答者：男性/ ケアスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2022年10月25日

事業の強み:母体が大きい企業なので色々同業他社より資金力や設備は整っている。事業

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回答者：回答なし/ 相談員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年12月01日

事業の強み:損保ホールディングスの一員であるがゆえに安定はしています。しかし、経

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回答者：男性/ 介護福祉士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年07月26日

事業の強み:介護業なのでなくなることはない。事業の弱み:人員配置を減少する傾向。

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回答者：男性/ 介護士/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年04月08日

事業展望:介護職全てに言える事ですが、母体が大企業で有っても、「小規模施設よりは

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回答者：男性/ ケアスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年07月31日

事業の強み:人材育成に力を入れている会社です。入社してから充実した研修を受けるこ

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回答者：男性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年04月21日

事業の強み:母体が大きい為、安心感はある。開発や取り組み、ICTには強いと感じる

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年09月27日

事業の強み:ほぼ全国にあります。ちょっとした積立もできます。保険会社もあるので強

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回答者：男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年01月28日

事業の強み:大企業の為お客様に信頼されやすい家族様の要望もかなり叶えられているよ

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回答者：女性/ 介護職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年12月13日

事業の強み:自社でICT技術を開発しており、現場でそれが利用できるので大変便利他

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回答者：女性/ ケアワーカー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年02月07日

事業の強み:施設数が日本最大という強みはあると思う事業の弱み:研修の機会は設けて

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回答者：男性/ 介護職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年07月27日

事業の強み:全国各地に多くの事業所があり、常駐スタッフもそれなりに確保できている

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回答者：女性/ ケアスタッフ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年10月31日

事業の強み:介護という業界はこの国でこれからもさらに必要で、この事業の強みである

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回答者：女性/ 介護福祉士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5

口コミ投稿日：2022年07月15日

事業の強み:高齢化社会なので介護の需要はあると思います。事業の弱み:介護の仕事に

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回答者：女性/ 介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2022年10月11日

事業の強み:保険会社系列と言う強みがあります。事業の弱み:特徴にかけると

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回答者：女性/ 介護士/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2022年01月10日

事業の強み:母体が大きい。事業の弱み:事業所によって差がある。未経験スタートのス

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回答者：女性/ ケアスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2021年01月22日

事業の強み:ITを使用した介護業務事業の弱み:人材不足。人材がニーズに反して男性

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回答者：男性/ ケアワーカー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年02月06日

事業の強み:親会社が大きい為、安定してる企業と言える。また業界内でも革新的なIC

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回答者：女性/ ケアスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年02月17日

事業の強み:ICTや眠りスキャンの導入などを積極的に行い、現場スタッフの負担を少

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会社名	SOMPOケア株式会社
業界	医療・福祉（介護）
URL	https://www.sompocare.com/
所在地	東京都品川区東品川４丁目１２－８

従業員数	23739名
設立年	1997年
資本金	3925百万円
代表者	笠井聡
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社チャーム・ケア・コーポレーション 3.2 口コミ(805件)
2		株式会社ニチイ学館 2.8 口コミ(7157件)

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