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イー・ガーディアン株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 回答なし/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月19日
成長・キャリア開発:事務職の場合は、事務職でキャリアを育てていくことができます。
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月29日
成長・キャリア開発:元々あるシステムに入力していくだけなので、資格なども必要ない
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回答者: 女性/ データ入力/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月15日
成長・キャリア開発:OJTは約1ヶ月間あるので安心です。人によりますがスキルアッ
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回答者: 回答なし/ ネットパトロール/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2024年03月14日
成長・キャリア開発:特になし働きがい:昇給、昇格できるチャンスが結構あるので能力
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回答者: 男性/ 投稿監視業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月21日
成長・キャリア開発:必要な資格が特になかかったため、資格取得は推奨されなかった。
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月21日
成長・キャリア開発:やりたい仕事があると上司に言ったが、なかったことにされ、いつ
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回答者: 男性/ CS業務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月05日
成長・キャリア開発:研修はありますが、どちらかと言うとOJTです。資格手当は出ま
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回答者: 回答なし/ カスタマーサポート/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2024年04月15日
成長・キャリア開発:研修は結構詰め込まれるので覚
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月07日
働きがい:働きがいは特に感じな
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回答者: 男性/ CS対応/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 多言語/ オペレーター

4.0
口コミ投稿日:2021年11月20日
成長・キャリア開発:様々なスキルを身につけられますので働きながらも色々勉強になっ
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回答者: 男性/ サービス業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 無回答/ 役職なし

5.0
口コミ投稿日:2023年09月18日
成長・キャリア開発:研修はとても充実してるので未経験分野でも安心して業務まで至る
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回答者: 男性/ ネットパトロール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2021年04月19日
成長・キャリア開発:特になし働きがい:特になし。基本的に部品。働き甲斐を感じたい
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.1
口コミ投稿日:2022年05月19日
成長・キャリア開発:キャリアアップはまるでない。毎日ネット上の雑務をずっとやり続
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回答者: 男性/ OP/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 新宿サテライト/ OP

4.8
口コミ投稿日:2020年11月10日
成長・キャリア開発:問題や効率改善などは一般オペレーターからも意見が言えるのと、
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2022年02月15日
成長・キャリア開発:キャリア自体はよくわからないがトレンドに詳しくはなる。トレン
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回答者: 男性/ 事務所/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2020年06月06日
成長・キャリア開発:特にスキルアップできる環境はなく、業務最低限で知識をつけてい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年02月22日
教育・研修:個人個人への面談などで意見を吸い上げる機会が少なかった。また、本社と
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年02月22日
教育・研修:個人情報保護法とISMSの研修は全スタッフにみっちり行っていただいた
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月12日
働きがい:お客様さまの問題を解決することができたり、それに対してお礼の連絡がくる
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
教育・研修:部署や人によって研修の良し悪しが分かれるがあたりの方だと分かりやすく
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
成長・キャリア開発:PCの基本操作が学べる、エクセルやパワーポイントなどの応用な
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
教育・研修:研修は業務上忙しいため、マニュアルなどを用いてやるが、基本的にあまり
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月28日
成長・キャリア開発:離職率が高いので新人の研修ばかりで成長は感じられません。自身
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
教育・研修:社員がとても忙しいため、契約社員のリーダー層やチームで任期の長いメン
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
成長・キャリア開発:パソコンを一日中使うので、基礎的なファイルの使い方や、パスワ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
働きがい:誰でも出来る仕事なので、やり甲斐は特に感じられなかった。社員も忙しくて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
成長・キャリア開発:パソコンの入力はかなり早くなり、ブラインドタッチもできるよう
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
働きがい:出来る、任される業務が増えても特に昇給や待遇が変わることはないので、モ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周囲からのサポート】部署にもよりますが、私の所属していたところでは
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
成長・キャリア開発:上司は、忙しいらしく教える時間がとれないので、なかなか、仕事
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】定期的に面談を行なっており、気になる点や改
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】個人的には自身のスキルアップができたので、そ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】あー、これがこの日にあるって事は、こ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
成長・キャリア開発:【成長をあまり実感できない点】同じ事の繰り返しだし、分からな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2016年08月27日
成長・キャリア開発:契約社員 ・冷暖房完備のオフィスワーク。 ・残業代が1分単位で支
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