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第一三共株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年04月09日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は取りやすい雰囲気である。むしろ取らないといけない雰
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月05日
勤務時間・休日休暇:有給休暇取得は15日以上が必須となっており、仕事もプライベー
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月24日
勤務時間・休日休暇:講演会、講師随行など、担当している得意先次第で大きく変わって
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回答者: 男性/ MR/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月07日
勤務時間・休日休暇:プライベートの時間は持ちやすいです。有休消化なども嫌な顔をす
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回答者: 女性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月12日
勤務時間・休日休暇:休暇は取得しやすくはある。上司によって申告方法は様々なので場
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月13日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は非常に取りやすく、会社としても推進している。最近は
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月01日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はながいかもしれないが、自分でちょうせいできる。好き
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月06日
勤務時間・休日休暇:土日と祝日が休みとなっており、有給休暇も比較的とりやすい職場
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 医薬営業本部

3.8
口コミ投稿日:2022年06月14日
勤務時間・休日休暇:有給休暇などは非常に取りやすい。多様な働き方支援:リモートワ
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月28日
勤務時間・休日休暇:有給休暇はとりやすい。強制的に取らされる程有休消化の推進が行
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年07月11日
勤務時間・休日休暇:有休が取りやすい環境。ワークライフバランスは取りやすいと感じ
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回答者: 女性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年03月19日
勤務時間・休日休暇:事前に申請すればきちんと取りたい日に有給が取れる。自由度が高
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ MR/ なし

3.5
口コミ投稿日:2021年05月25日
勤務時間・休日休暇:「スマートワーク」を掲げ、社員に対して残業時間の規制や休暇取
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月12日
勤務時間・休日休暇:勤怠管理もしっかりしているため、長時間勤務に対しては厳しい医
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回答者: 男性/ me/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月13日
勤務時間・休日休暇:有給は取りやすい。また、取らないとメールなどで取得するよう促
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回答者: 男性/ 医薬営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年06月30日
勤務時間・休日休暇:組織としても、ワークライフバランスには意識しており、休日休暇
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月01日
勤務時間・休日休暇:休日に関してはほとんど仕事がなく休むことができる。ワークライ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年09月15日
勤務時間・休日休暇:しやすい多様な働き方支援:リモート、リア
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2021年10月18日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスについては上司次第だが近年はかなりここの
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年09月18日
勤務時間・休日休暇:有給はとても取りやすいです。逆に取らないと上司から「有給取ら
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月06日
勤務時間・休日休暇:週休二日、ということになっているが、「有志」というテイの勉強
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年02月12日
勤務時間・休日休暇:休暇は非常に取りやすい。年間の有給休暇取得数が義務付けられて
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回答者: 女性/ MR/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月14日
勤務時間・休日休暇:繁用期以外は休みやすい職場環境でした。多様な働き方支援:副業
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年08月23日
勤務時間・休日休暇:休日出勤、残業ともに存在するが手当があるため問題ない。多様な
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年11月18日
勤務時間・休日休暇:休暇は非常に取得しやすい。土日は基本的に全て休み。祝日が削ら
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回答者: 男性/ MR/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年09月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は講演会などのイベントが夜入ることは多いしかし、ちゃ
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回答者: 女性/ MR/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年12月29日
勤務時間・休日休暇:きちんと休みは取れる環境。多様な働き方支援:フレックス制度は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:残業は出来るだけ少なく、効率的に働くことが求められます。それ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
多様な働き方支援:自由、働く時間は決められてません。みなし労働なので。休むときは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
多様な働き方支援:自分の仕事している時間と他の人が仕事をしている時間に差がある場
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:都会勤務になると土曜や日曜の講演会や勉強会も増えるため、平日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:上司によっては嫌な顔をする人もいるので、運次第ですが、長期休
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
勤務時間・休日休暇:低コスト好業績を残せる者が勝ち残っていく。働く時間と休む時間
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
勤務時間・休日休暇:みなし労働制なので、事前に上司に連絡さえしていれば自由。残業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:年間10日以上の有給を使わないといけませんので、休みやすい環
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