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EPSデジタルシェア株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。EPSデジタルシェア株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを80件掲載中。ライトハウスは、EPSデジタルシェア株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年07月13日

働き方の満足点:
システムエンジニアも最近勤務時間を３０分短くなったので７時間半となった。フレックスタイム制やコアタイム制を導入しているので業務の都合がつけば早上がりも容易。

働き方の改善点:
グループ長以上はかなり稼働時間が長い上に人手が足りていないからかプレイヤーとして入らざるを得ない案件もある。
それにより一般社員の業務に影響が出ている。

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし

3.6

口コミ投稿日：2023年10月06日

勤務時間・休日休暇:フレックスなので時間調整できたり、有給も取りやすかった。在宅

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年07月13日

勤務時間・仕事量:システムエンジニアとしては比較的、稼働時間が短い。ただ複数案件

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年01月30日

勤務時間・休日休暇:部署によって、波があると思います。経理は、月初月末にかけて忙

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回答者：男性/ システム開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年02月10日

勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制なので、そこは良い。年始の休みも４日が休み

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回答者：回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年01月12日

勤務時間・休日休暇:休日・休暇は取りやすい。多様な働き方支援:コアタイムありのフ

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年07月13日

多様な働き方支援:リモートワークは積極的に行われている。ただ業務によるのでシステ

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回答者：女性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年10月23日

多様な働き方支援:フレックス、時間有給（1時間単位）、リモートワーク（ただし週1

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回答者：男性/ 社内SE/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月08日

勤務時間・休日休暇:基本的に業務が忙しく、有給休暇が取れないのが正直なところ。た

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回答者：男性/ 一般/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年07月16日

勤務時間・休日休暇:周りもそこそこできる部署に入れば、自分で仕事のスケジュールを

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

勤務時間・休日休暇：裁量労働制に、明確に定義されていな、裁量労働(もどき)になっ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

勤務時間・休日休暇：10:00-15:00がフレックスのコアタイム管理職は、裁量

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月30日

多様な働き方支援：裁量労働制だが、明確なルールが無く、1日何時間働けばいいのか、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月30日

多様な働き方支援：管理職は、裁量労働制一日の就業時間は、自己の判断で、決められる

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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会社名	EPSデジタルシェア株式会社
業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL	http://www.e-trial.co.jp/
所在地	東京都新宿区神楽坂ＡＫビル　３Ｆ／４Ｆ

従業員数	200名
設立年	2006年
資本金	100百万円
代表者	林直樹
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

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