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株式会社京急イーエックスインの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社京急イーエックスインで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを211件掲載中。ライトハウスは、株式会社京急イーエックスインへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

3.9

口コミ投稿日：2024年04月21日

企業カルチャー・社風:
社員の方々は、本社・館スタッフともに優しい人が多いです。
本社と館で業務内容が違うため、どうしても温度差を感じてしまう時もありますが、基本的には本社の方々は館スタッフのことを考えてくださっています。

組織体制・コミュニケーション:
本社の部長クラスの方は、お会いする機会が少ないため親しく話したりはしませんが、館内では一般スタッフ・主任・支配人の距離が近く、分け隔てなく話すことができます。

ダイバーシティ・多様性:
外国人スタッフの受け入れもしており、言葉の違いで慣れない事もあるとは思いますが、外国人スタッフ本人の努力と周りのサポートでお互いに成長でき、働きやすい環境だと思います。

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回答者：男性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年02月20日

企業カルチャー・社風:風通しは良い。経営陣は親会社からの出向組で且つ入れ替えも多

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回答者：男性/ フロント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 運営管理/ 一般社員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月10日

企業カルチャー・社風:挑戦的ではなく独自性もあまりなく保守的。組織体制・コミュニ

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年07月10日

組織体制・コミュニケーション:店舗の中でのコミュニケーションは取りやすいと思いま

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回答者：女性/ ホテル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年07月21日

組織体制・コミュニケーション:比較的人間関係は良好。配属された店舗にもよるが、コ

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回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年05月23日

企業カルチャー・社風:あまり挑戦する社風ではないと感じる。組織体制・コミュニケー

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回答者：女性/ ホテルフロントスタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月06日

組織体制・コミュニケーション:働く場所にもよるが話しやすさはあると感じる。普段か

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回答者：女性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年06月09日

組織体制・コミュニケーション:現場の人間同士の仲は良い印象。サービスをしたくて入

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年09月19日

組織体制・コミュニケーション:支配人とはコミュニケーションが常に取れていますが、

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回答者：女性/ ホテル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ フロント予約/ 主任

4.2

口コミ投稿日：2021年06月05日

企業カルチャー・社風:アットホームな感じで上司と話しやすい環

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回答者：女性/ 一般社員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年04月04日

企業カルチャー・社風:店舗によると思いますが、わたしのいた店舗では一般社員の意見

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回答者：回答なし/ フロント/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年04月06日

企業カルチャー・社風:現場の意見を尊重する環境だった。例えば、外国人観光客が多い

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月03日

企業文化・社風・組織体制：職場の雰囲気は良い。基本的にスタッフみんな仲良しである

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月16日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】人間関係が良好でした。特に男

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月16日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】まず、夜勤があるため女性は長

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回答者：男性/ 接客/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 宿泊部/ マネージャー

3.4

口コミ投稿日：2024年03月25日

企業カルチャー・社風:京急電鉄出身者には風通しの良い職場かと。電鉄出身者とそれ以

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回答者：男性/ フロント/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フロントサービス/ なし

企業カルチャー・社風:うーん。そもそも挑戦する機会はほぼありませんでした。とにかく... 続きを見る

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2.8

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回答者：男性/ 株式会社呉竹荘/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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回答者：男性/ 企画・事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 企画/ マネージャー

企業カルチャー・社風:風通しはいいですが、噂話みたいなものがあればすぐに全社的に広... 続きを見る

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2.7

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2.9

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回答者：女性/ ホテルマン/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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3.9

東京都新宿区歌舞伎町2丁目4-10KDX東新宿ビル7F

旅行・レジャー・宿泊

回答者：女性/ ホテル/ブライダル/本社管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

企業カルチャー・社風:若くして成長できる、オープンでフラットな組織だなと感じます。... 続きを見る

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会社名	株式会社京急イーエックスイン
業界	旅行・レジャー（宿泊）
URL	https://www.keikyu-exinn.co.jp/
所在地	神奈川県横浜市西区高島１丁目２－８京急グループ本社内

従業員数	320名
設立年	2007年
資本金	10百万円
代表者	赤倉淳之
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		リゾートトラスト株式会社 3.3 口コミ(2232件)
2		藤田観光株式会社 3.2 口コミ(962件)
3		株式会社帝国ホテル 3.2 口コミ(903件)
4		株式会社共立メンテナンス 3.1 口コミ(1419件)
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社員口コミ回答者：男性 / サービス / 退職済み（2017年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / フロント企業カルチャー・社風:女性には優しい会社だったと思う。男性は体力仕事が多くなる。風... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / IT / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員組織体制・コミュニケーション:外国人が多数在籍している環境なだけあって、皆さんすごくフレン... (続きを見る)

(2.8)	株式会社近鉄・都ホテルズ口コミ(733件) 平均年収（正社員） 275 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：男性 / 客室部門 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員企業カルチャー・社風:風通しは良くも悪くもない感じです。企画を提案したり社内コンテ... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / フロント / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 宿泊 / 課員組織体制・コミュニケーション:従業員同士のコミュニケーションは取れる方だと思う。... (続きを見る)

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