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株式会社ピーズエンジニアリングの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 設計グループ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計グループ

2.7
口コミ投稿日:2021年08月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:
成長できる、また未経験者でも二ヶ月の研修を経て設計に関われると聞いたのだが、
成長できるの点はほぼ強制の目標管理制度でプライベートの時間がかなり削られ、仕事とプライベートは区別したかったのでキツくなってしまった。
また、未経験者の研修はここの会社の求人に書いてあるが、ほとんど実施してなく、即客先(それも、設計に関係ないところ)に行かされているかと思う。未経験からじっくり設計を研修し、設計に関われるかと思ってたが全く違う仕事になり残念であった。

回答者: 男性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年06月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:まずCADオペレーターとしての経験が積めないこと
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回答者: 女性/ 派遣社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:完全に派遣先によると思います。派遣先が当たりなら
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