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日本食品株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
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その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 加工食品生産部/ 課長

2.7
口コミ投稿日:2023年08月13日
企業カルチャー・社風:
企業理念はあるが、絵に描いた餅。

組織体制・コミュニケーション:
あまりない。

ダイバーシティ・多様性:
国籍は中国ベトナムなどかなりの人数がいる。

回答者: 男性/ 食品/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年08月04日
企業カルチャー・社風:むかしながらの年功序列、社歴が長い=偉いという考え、効率悪
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:月曜日の朝に社員食堂で朝礼があります。無意味ですが毎週
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
企業文化・社風・組織体制:食堂の定食が安くてボリュームもあり良かったです。食堂の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
企業文化・社風・組織体制:アルバイトの入れ替わりが激しかったので横のつながりはあ
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