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株式会社マグネスケールの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
588万円300~1050万円13

(平均年齢38.3歳)

回答者の平均年収588万円
回答者の年収範囲300~1050万円
回答者数13

(平均年齢38.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
850万円
(平均年齢50.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
600万円
(平均年齢34.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
524万円
(平均年齢35.4歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
535万円
(平均年齢41.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社マグネスケールの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
給与制度:賞与年1回だが、そのぶん月額が高い。昇給年一回。手当は、資格手当、役職
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株式会社マグネスケールの初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 研究開発

2.3
口コミ投稿日:2020年06月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:周囲と話している限りでは、役職が付くと急激に年収が上がる仕組みになって
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2.9
岡山県岡山市中区
メーカー・精密・医療機器
3.5
東京都新宿区西新宿3丁目7-1新宿パークタワー 35F
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:良くも悪くも成果主義であるが、そんなに大きい会社ではないので... 続きを見る
2.8
愛知県春日井市田楽町字更屋敷1485番地
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
給与制度:給与制度がコロコロ変わる。賞与もコロナなど様々な理由をつけて... 続きを見る
3.4
東京都新宿区西新宿2丁目3-1新宿モノリス
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 調達/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
賞与:年間の目標を上司とたて、半期ごとに自己評価を提出後、面接(今... 続きを見る
2.9
埼玉県秩父市
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:賞与が特に多いこれが続いているうちは年収は安定していると思う... 続きを見る
3.3
東京都文京区本郷2丁目27-20本郷センタービル 3F
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ CS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ CS
給与制度:給与水準は高いと思います。営業所によっては貰えていたはずの手... 続きを見る
3.3
東京都新宿区西新宿6丁目10-1日土地西新宿ビル 20F
メーカー・精密・医療機器
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:サービス業の中でも、他企業と比べて給与は高いです。賞与も年2... 続きを見る
3.0
静岡県静岡市清水区袖師町1007-1
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:昇給は実績により毎年してくれるとかもある、賞与はしっかりもら... 続きを見る
3.1
長野県上伊那郡宮田村
メーカー・精密・医療機器
3.0
東京都文京区本郷3丁目23-14ショウエイビル
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ OEM営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 営業
給与制度:昇給 : 各従業員に差が無かったように思う。賞与 : 固定賞... 続きを見る

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株式会社マグネスケールのカテゴリ別口コミ(1件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)