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株式会社ベルシステム24の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 4万円 60万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:定性面、定量面での評価①定性評価:コンピテンシー評価昇給昇格に関わる評
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月04日
企業カルチャー・社風:風通しの良い組織が多い。失敗や挑戦に寛容な文化であり、成功
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月11日
事業の強み:老舗企業であることは強みと言える事業の弱み:サービス販売価格が高い競
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月04日
成長・キャリア開発:業務の立上げスキルなどプロジェクトマネージャーとして必要なス
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月04日
事業の強み:伊藤忠グループとのシナジーは強みである。事業の弱み:革新的な事業を今
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月11日
企業カルチャー・社風:組織によりけり組織体制・コミュニケーション:組織によりけり
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 4万円 0万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:一般的な給与テーブルだと思われる。評価制度:評価制度が明確であり昇格に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 35万円 10万円 130万円
年収 550万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 130万円
給与制度:給与は働き方によるが、ある程度の役職に就けば同年代よりも少し高水準の収
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回答者: 女性/ 医薬オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月17日
勤務時間・休日休暇:入社日から月次有給休暇(その月内に取得可能な有給休暇)が付与
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回答者: 女性/ 医薬オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月17日
女性の働きやすさ:女性の割合は肌感覚で70%を超えているが、女性管理職は少ない。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 第1事業本部/ 担当マネージャー

3.7
口コミ投稿日:2023年06月06日
企業カルチャー・社風:風通しのよさはある。組織体制・コミュニケーション:上司との
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月11日
成長・キャリア開発:資格取得の補助制度あり。たくさんの種類があるため、自分が取得
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業部/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2022年10月10日
企業カルチャー・社風:新卒で入社したためか、上位層とのコミュニケーション機会もあ
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回答者: 男性/ アカウントセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年03月24日
事業の強み:人のポータブルスキルを磨き上げ、業務のフローもそれに合わせて、磨き上
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業部/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2022年10月10日
成長・キャリア開発:大手企業を担当すれば成長スピードは速いと思うが、この業界自体
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月11日
女性の働きやすさ:女性管理職の育成に力を入れている。社内研修として外部講師を呼ん
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業部/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2022年10月10日
福利厚生:上場企業のため、充実しているとは思うが、住宅関係の手当は原則なし。オフ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月07日
勤務時間・休日休暇:部署による。現場職(オペレーション・営業担当など)はクライア
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月07日
企業カルチャー・社風:従業員は役職関係なく人間的で魅力的、良い人が多いと感じる。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月10日
企業カルチャー・社風:中途採用やオペレーター上がりの社員が大半である。組織体制・
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年07月16日
勤務時間・休日休暇:営業職の為、繁忙期は残業が多いですが、逆に閑散期には基本的に
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年07月16日
企業カルチャー・社風:とにかく人が良い会社です。組織体制・コミュニケーション:横
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 35万円 10万円 130万円
年収 550万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 130万円
給与制度:給与制度は見直しが進められている。グレード制を導入しており、給与テーブ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年07月16日
福利厚生:住宅補助は地方採用・首都圏勤務/地方採用・首都圏採用・地方勤務の人のみ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月10日
事業の強み:業界大手でありネームバリューはある。事業の弱み:需要がなくなることは
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回答者: 男性/ インバウンド業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月10日
成長・キャリア開発:研修はしっかりしている。働きがい:お客様対応することで、あり
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 13万円 0万円 1万円
年収 180万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 1万円
給与制度:雇用形態は正社員、契約社員、派遣社員の雇用がメイン。正社員→グローバル
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月14日
勤務時間・休日休暇:部署によっては土日祝休み。立場によりかわりますが、ナビゲータ
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回答者: 女性/ 架電業務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月21日
勤務時間・休日休暇:休日休暇はしっかりしてて、そこだけは良かったと言う印象。在宅
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回答者: 女性/ CM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 不明/ なし

4.0
口コミ投稿日:2023年08月08日
仕事を通して身につくスキル:システムの操作など基本的なPCのスキル、電話対応中に
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
312万円 26万円 0万円 0万円
年収 312万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与に関しては比較的最初から高くLDやSVに上がるにつれて給与が上がっ
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回答者: 男性/ テレマーケティング、オペレーター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月10日
企業カルチャー・社風:ややことなかれ主義あまり上に意見が上がらない問題を問題とし
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回答者: 女性/ CM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 不明/ なし

4.0
口コミ投稿日:2023年08月08日
働きがいを感じるポイント:管理者方々の優しさや同じスタッフ野良さ。きちんとした研
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回答者: 男性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月03日
成長・キャリア開発:働きがいは感じにくい。なぜなら、手間ばかりを取らせる割には求
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回答者: 女性/ CM/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:コールセンター業務が主だが、稀に電話営業の仕事の
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