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株式会社スプリングエステートの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
372万円250~600万円11

(平均年齢32.0歳)

回答者の平均年収372万円
回答者の年収範囲250~600万円
回答者数11

(平均年齢32.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
364万円
(平均年齢34.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
363万円
(平均年齢26.0歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
450万円
(平均年齢34.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社スプリングエステートの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
369万円 24万円 0万円 85万円
年収 369万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 85万円
給与制度:
営業をするのであれば、歩合も待遇もいい
総合職であれば比較的昇格もしやすい
一般職はほとんど昇格なし、待遇も微妙

評価制度:
営業は比較的すぐに役職がつく

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

2.3
口コミ投稿日:2020年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は個人の業績賞与いわゆるインセンティブなので、一般的な賞与はありま
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
評価制度:完全実力主義となり後から入社が上司になることも珍しくない風土です。売上
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2019年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:弊社では人事評価制度というような名目はない状況です。評価か分からない為
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業手当や、交通費がきちんと支給される。通勤のみでなく、営業に出た場合
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業手当がきちんとそれなりの額支給されるが、基本給は若干低い。また残業
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 32万円 0万円 16万円
年収 400万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 16万円
給与制度:歩合での支給部分が多く、毎月の給与にバラつきがある。賞与に関しては毎月
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:実力主義。営業成績がいい人はどんどん上がり、悪い人は基本給や 歩合が下が
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株式会社スプリングエステートの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月04日
福利厚生:退職金などはなく住宅補助も一部の役職者のみに付与されてました。通勤手当
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2.7
兵庫県高砂市
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:新卒の方で売る件数にもよりますが一軒も売らなければ300後半... 続きを見る
3.7
東京都千代田区丸の内2丁目6-1丸の内パークビルディング 6F
不動産・建設・土地活用
3.0
大阪府大阪市福島区福島6丁目25-19エスリードビル福島
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:役職が上がると昇給、賞与は個人の売上次第評価制度:年に12本... 続きを見る
2.6
埼玉県さいたま市大宮区桜木町2丁目286
不動産・建設・土地活用
回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
モデル年収:営業事務にて、契約社員とある場合から入社年数により給与が上が... 続きを見る
3.1
東京都豊島区南池袋2丁目25-5藤久ビル東5号館
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 工事部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:建築士や施工管理技士の資格手当が他社と比べて高い印象がありま... 続きを見る
4.1
東京都渋谷区恵比寿1丁目24-4ASKビル5階
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:頑張れば頑張るほど給料が増える会社です。自分の努力次第で分か... 続きを見る
2.8
大阪府大阪市北区芝田2丁目9-18NITTO梅田ビル
不動産・建設・土地活用
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:数字が全てでわかりやすくはありますが、過程を見てもらえないの... 続きを見る
3.8
東京都千代田区内神田22-6田中ビル8F
不動産・建設・土地活用
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:実力におおじての報酬はあるが、逆に契約が取れないと減給になっ... 続きを見る
3.2
東京都千代田区鍛冶町2丁目6-2上野ビルディング 8F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:一年目から年数関係なく稼ぐ事が出来る。インセンティブも不動産... 続きを見る
4.0
東京都中野区中央2丁目2-9
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:25万円からスタートです。そこから宅建手当2万や業務手当、チ... 続きを見る

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