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株式会社サンデリカの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社サンデリカで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを383件掲載中。ライトハウスは、株式会社サンデリカへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年10月04日

女性の働きやすさ:女性の管理職の方もいらっしゃいます。実力のある方はしっかり評価

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回答者：男性/ 生産職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2022年04月23日

女性の働きやすさ:従業員の約大半が女性パート95%主婦が大半、40〜60代が主力

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回答者：女性/ 食品安全衛生管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 食品安全衛生管理/ 主任

1.3

口コミ投稿日：2024年01月12日

女性の働きやすさ:管理職になれば当たり前のように休日・深夜の呼び出し(出勤扱いに

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回答者：女性/ 開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年08月05日

女性の働きやすさ:産休・育休は取りやすいですが、復帰後の業務量が時短勤務にあって

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回答者：女性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年03月24日

女性の働きやすさ:女性の管理職はほとんどいない、主任や係長クラスだとそれなりにい

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回答者：女性/ 製品開発/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月19日

女性の働きやすさ:女性の管理者も最近は増えてきているので、キャリアアップしたい場

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回答者：回答なし/ 食品/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年09月11日

女性の働きやすさ:女性も管理職登用があるので長年勤めていて仕事ができる方は昇進し

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回答者：女性/ 食品製造/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年07月27日

女性の働きやすさ:女性ばかりの会社のため、働きやすいが、人間関係が少し終わってい

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回答者：男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年10月23日

女性の働きやすさ:育休は多くの女性は取っています。復帰も多いです。男性はあまり取

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回答者：男性/ 食品製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年09月13日

女性の働きやすさ:育児休暇は取りやすく女性はほぼ100%と

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回答者：女性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2022年07月11日

女性の働きやすさ:従業員全体で見ると女性が多い職場だが、管理職

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回答者：男性/ 生産・製造技術（食品、化粧品系）/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月12日

女性の働きやすさ:女性で育休や産休を取っている社員は多い。ただ女性の管理職はまだ

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回答者：女性/ 食品衛生管理センター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年06月28日

女性の働きやすさ:育休や産休を取得している社員は多く、取りやす

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回答者：女性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年11月02日

女性の働きやすさ:食品工場自体女性が多いので女性は働きやす

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回答者：男性/ 製品開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年08月27日

女性の働きやすさ:女性の方が多い会社であるので、働きやす

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回答者：女性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 生産/ 一般職

2.2

口コミ投稿日：2020年11月12日

女性の働きやすさ:産休育休制度はありますが、復帰した後保育園のお迎えで早く帰れる

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月27日

女性の働きやすさ：何十キロもある重いものを持ったり、大量生産するため重労働で体力

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月27日

女性の働きやすさ：産休・育休は取れる。子供がいる人は定時になったら帰る人もいる。

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月28日

女性の働きやすさ：何十キロの重たいものを持ったり重労働が多く、男女関係なくやらさ

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月28日

女性の働きやすさ：子供がいる人は基本定時で帰る。だか、仕事が終わってなければ他の

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 係長

2.2

口コミ投稿日：2024年01月28日

女性の働きやすさ:女性の管理職は課長クラスまでは見た事があるが、それ以上は見た事

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】産休などを取ると役職が見送られることが

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】工場のパートや社員も女性がほとんどで、

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回答者：女性/ 製造業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年09月04日

女性の働きやすさ:育休が取れるので女性にとっては働きやすい環境だと思います。私は

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回答者：女性/ 生産/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年01月13日

女性の働きやすさ:大釜などを使う場合は体力や力がいるので女性には向いていませんが

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回答者：女性/ 生産/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年04月04日

女性の働きやすさ:重いものを持ったりすることが多かったので女性は体力がない女性は

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回答者：女性/ 生産/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年10月04日

女性の働きやすさ:パートさんは女性の方が多いので気にせず働

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回答者：女性/ 生産/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年03月24日

女性の働きやすさ:女性の管理職者もいた。育児休暇はしっかりしており、復帰してる人

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回答者：男性/ 食品加工/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年03月22日

女性の働きやすさ:パートも正社員も女性が多い職場なので、育休が取りやすい職場だと

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会社名	株式会社サンデリカ
業界	メーカー（食品・飲料）
URL	http://www.sundelica.co.jp/
所在地	東京都町田市南町田３丁目３９－１

従業員数	1906名
設立年	1980年
資本金	2000百万円
代表者	加藤新悟
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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