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株式会社LIXILの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 無し/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月28日
事業の弱み:ブランド力、商品力が弱いので競合他社と比較して苦戦しています。オンラ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月16日
事業の強み:商品や営業の方々はある程度良い方も多いオフィスにいる人がなかなかやば
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月31日
事業展望:国内事業は画期的な商品、販売手法の変更などがなければ長期的には厳しい。
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月16日
事業の強み:トイレやキッチン、サッシはなくならないので、会社がなくなることはない
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月29日
事業の強み:国内の住宅産業は、人口が減るので、どうしても縮小していきます。少ない
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月19日
事業展望:住宅着工率が落ち込んでいること、物価が高くなり、回帰も落ち込んでいるこ
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月07日
事業の強み:海外展開にチャンスはある事業の弱み:国内市場は縮小している。事業展望
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2023年10月08日
事業の強み:・住宅着工戸数は少子化に伴って減っていくことが予想されるため、生産数
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月28日
事業の強み:業界自体が競争が激しい業界です。油断をしていると他社からの攻勢を受け
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月17日
事業の強み:住宅建材のメーカー5社が合併した会社であるため、住宅建材においてカバ
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月07日
事業の弱み:国内の新築着工数減少は避けられないため、リフォーム市場に力を入れてい
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回答者: 男性/ 情報システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月17日
事業展望:環境変化に迅速に対応できる組織体制、運営体制となっているので、今後の展
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年09月24日
事業の強み:水回りから金属商品までフルスペックできるのは唯一の強みではあるとは思
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回答者: 女性/ 広報/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月07日
事業の弱み:差別化があまりできていない。日本は新築着工件数が減っており、厳しい状
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月27日
事業展望:日本市場が最大なため、新築が頭ウチで人口も縮小しているので、拡大は難し
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回答者: 女性/ 調達/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年02月21日
事業展望:技術的に難しいものではないため、海外
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月28日
事業の強み:製品数の多さ、ブランドでしょうか。ブランド力は徐々に高まってきている
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

3.2
口コミ投稿日:2022年12月15日
事業の強み:業界トップ事業の弱み:研修制度事業展望:人口減の
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月07日
事業の弱み:トイレはT社が強いとかんじます。事業展望:人口減少で住宅事情は厳しい
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回答者: 男性/ 支店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月22日
事業の強み:住生活に必要な設備、製品を扱っており、協力な同業他社もないため、早晩
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月06日
事業の強み:分からない。事業の弱み:同業他社に比べて信頼感などどうしても弱い部分
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回答者: 女性/ ショールーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月04日
事業の強み:コロナ禍でも生き抜いて行こう、他社と差別化していこうという強い姿勢が
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回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月27日
事業の強み:営業力が強いグローバルな企業に対して積極的に行うところ事業の弱み:一
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月11日
事業の弱み:サッシ事業はこれから活況になることはないため、その部分をどうしていく
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月26日
事業の強み:リフォーム需要なので、年
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月06日
仕事内容:情報システム部内での社内向け・社外向けシステムの保守、運用を担当してい
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年03月12日
事業での社会貢献:世界的な生活水環境の問題に対して会社総出で取り組む姿勢はとても
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回答者: 男性/ インハウスコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 業務改革部 オペレーション改革室/ 主幹

2.8
口コミ投稿日:2020年11月18日
事業の強み:住宅建材全般を扱っており、なんでもそろうこと。事業の弱み:5社統合の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月14日
事業の強み:商品開発力工場生産能力事業の弱み:スケールメリットを生かせない、販売
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年03月12日
成長性・将来性:将来性としては課題が残る。理由としては主力事業としている国内での
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ インテリア事業部/ TL

3.3
口コミ投稿日:2020年11月21日
事業の強み:住宅建材をほぼすべて扱っているトータル力、BtoB目線での流通網の広
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年03月21日
仕事内容:開発部署に対してシステムツールを業務に導入する事で開発効率の向上や問題
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年03月12日
新規事業への取り組み:数年前はカーテンウォール等、ビルディング事業を推し進めよう
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年03月12日
会社の安定性:会社の規模が大きい為、安定性はそれなりにある。多少経済動向が悪くな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年05月26日
社長の手腕:瀬戸社長体制になり、新しいことへのチャレンジや改革活動を発信される事
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