回答者： 男性/ 営業部 課長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
昇給については必ずUPされます。
賞与については年2回（夏・冬）+決算時の業績により1回 合計3回支給されます。
評価による特別支給もあります。
各種手当も手厚く支給され通勤・家族手当から役職手当まで幅広く対応しております。
勤続年数による表彰や無事故無違反の安全運転表彰などもございます。
昇給については必ずUPされます。
賞与については年2回（夏・冬）+決算時の業績により1回 合計3回支給されます。
評価による特別支給もあります。
各種手当も手厚く支給され通勤・家族手当から役職手当まで幅広く対応しております。
勤続年数による表彰や無事故無違反の安全運転表彰などもございます。
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回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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