3.2

口コミ269件
年収・給与43件
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口コミ(269件)

年収・給与(43件)

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パナソニック産機システムズ株式会社の平均年収は539万円、年収範囲は250～850万円です（46人の正社員の回答）。

パナソニック産機システムズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを43件掲載中。

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パナソニック産機システムズ株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
539万円	250~850万円	46人

（平均年齢36.5歳）

回答者の平均年収	539万円
回答者の年収範囲	250~850万円
回答者数	46人

（平均年齢36.5歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	565万円（平均年齢34.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	523万円（平均年齢38.4歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	520万円（平均年齢40.4歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	493万円（平均年齢29.7歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	439万円	600万円	9人
30~34歳	560万円	650万円	8人
40~44歳	642万円	750万円	6人
55~59歳	696万円	850万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 国内営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	10万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	200万円

給与制度:資格手当や外勤手当、食事補助など各種あり。昇給はまわりとそんなに差はな

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回答者：男性/ 技術フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

3.1

口コミ投稿日：2023年09月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年功序列のため若くして稼ぐことは期待できない。新入社員でも冬に10万円

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回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年03月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	25万円	8万円	100万円

年収	500万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年功序列制を採用し、一定の年次が経たないと昇格ができないようになってい

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:等級と評価で決定します。年齢はまったく関係ない。賞与は4ヶ月。部門間の

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年11月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

モデル年収:主務職になると給料は上がる。ただ、課長職になると一時的に主務職よりも

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回答者：女性/ 事業企画、新規事業、事業開発/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年08月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

賞与:労働組合が春闘で頑張ってくれ、だいたい４か月分ぐらいは賞与としてもらえる。

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回答者：女性/ 事業企画、新規事業、事業開発/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年08月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

評価・昇給制度:評価は年に２回、中間が一回と年末に一回。自分で半年の進捗結果を上

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回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	25万円	8万円	100万円

年収	500万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	100万円

給与制度:各種手当については、十分に用意されている。基本給については、年功序列制

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年11月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	35万円	6万円	130万円

年収	550万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	130万円

給与制度:給与：給与はパナソニック本体ほどではないが、平均水準より高めかと思いま

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回答者：男性/ ファシリティソリューション部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年09月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	180万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	180万円

給与制度:ゾーン、評価によって、昇給額の幅が変わりますが、毎年昇給があります。ま

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回答者：男性/ 空調営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	25万円	7万円	116万円

年収	500万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	116万円

給与制度:残業代はしっかり出るがそれ故に成果ではなく労働時間で給料が決まる。なか

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年11月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:前年の評価で基本給が決まる。また、賞与についても夏・冬で同額のため、7

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.4

口コミ投稿日：2021年10月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:入社したばかりなので分かりかねます。が、派遣社員にとっては、休みが多く

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回答者：男性/ えい/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ cc事業部/ 社員

1.0

口コミ投稿日：2024年02月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	23万円	5万円	80万円

年収	200万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	80万円

給与制度:給料はそこそこもらってると感じる。仕事内容には

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:主務職、管理職は試験があり、狭き門となる評価制度:同格の等級の人と比べ

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年11月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

賞与:年に2回の面談があり、評価される仕組みであるが、上司が部下の仕事内容を理解

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年09月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	40万円	9万円	140万円

年収	600万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	9万円
賞与（年）	140万円

給与制度:給与制度は細かく仕組み化されている。評価制度:新しい評価制度を導入して

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年09月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:年功序列のため、年数と共に多くなっていくイメージであり、個人実績に直結

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年07月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	25万円	5万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は実績によるが、ここ数年かなり厳しいと聞く。個人目標が達成できてい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：旧三洋電機の本社採用社員、エリア採用社員、現会社が出来てから採用された

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：20代では比較的良い方。ボーナスも年二回支給され、給与に関しては不満が

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同世代とひかくするとかなり恵まれているほうだと思う。ボーナスももらえる

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：額面のみで同世代と比べたとき、問題はない。パナソニックグループは残業時

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	5万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	80万円

給与制度:年功序列ではあるが、同年代と比べると貰える方だと思う。評価制度:一部評

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回答者：女性/ ロジ企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	23万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:パートナー社員(契約社員)から、ボーナスが

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パナソニック産機システムズ株式会社の初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年10月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：中途の方は経験やスキルを活かせて額面で評価されているが、新卒は年功序列

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パナソニック産機システムズ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年04月21日

福利厚生:退職金　あり住宅補助　独身はあり寮　借上社宅制度保養所　提携先の保養所

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回答者：男性/ ファシリティソリューション部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年09月09日

福利厚生:カフェテリアポイント制度で年間5万円使用できる。退職金も会社から確定拠

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給与制度:昇給、賞与は明確な支給基準があり、透明性はあると思います。評... 続きを見る

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会社名	パナソニック産機システムズ株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	https://panasonic.co.jp/ap/pces/
所在地	東京都墨田区押上１丁目１－２東京スカイツリーイーストタワー

従業員数	1638名
設立年	1994年
資本金	301百万円
代表者	稲継哲章
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

パナソニック産機システムズ株式会社の平均年収は539万円、年収範囲は250～850万円です（46人の正社員の回答）。

パナソニック産機システムズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを43件掲載中。

1		株式会社マクニカ 3.7 口コミ(512件)
2		スターティア株式会社 3.5 口コミ(554件)
3		キヤノンマーケティングジャパン株式会社 3.4 口コミ(1159件)
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(3.2)	リコージャパン株式会社口コミ(3288件) 平均年収（正社員） 456 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：男性 / 商品担当セールス(産業プロダクト) / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 首都圏統括センター　首都圏ソリューション推進室　首都圏SCM営業グループ / 担当給与制度:昇給額については、新卒〜若手まではまぁまぁの昇給率と聞いてい... (続きを見る)

(3.5)	日本ヒューレット・パッカード株式会社口コミ(2647件) 平均年収（正社員） 853 万円残業時間（月間） 33 時間
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(3.1)	アイ・ティー・エックス株式会社口コミ(2275件) 平均年収（正社員） 403 万円残業時間（月間） 17 時間
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社員口コミ回答者：男性 / 内勤営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 法人営業統括本部給与制度:非常に分かりやすい。納品した金額ターゲットの進捗に応じてイン... (続きを見る)

(3.2)	株式会社第一興商口コミ(1445件) 平均年収（正社員） 454 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業職 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:年一回の昇給と夏・冬・決算の3回賞与があり、成績がいいと合計... (続きを見る)

(3.1)	パナソニックマーケティングジャパン株式会社口コミ(1261件) 平均年収（正社員） 527 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:給与面に関しては妥当だと思う。毎月の給与はそれ程多くないが求... (続きを見る)

(3.1)	富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社口コミ(1207件) 平均年収（正社員） 557 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:一定のレベルまでは論文なしで自動で上がっていく。途中から論文... (続きを見る)

(3.1)	渡辺パイプ株式会社口コミ(1055件) 平均年収（正社員） 398 万円残業時間（月間） 42 時間
社員口コミ回答者：男性 / ES / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:会社の業績が良ければ毎年４月に特別賞与があります。給与面で新... (続きを見る)

(3.1)	キヤノンシステムアンドサポート株式会社口コミ(1012件) 平均年収（正社員） 476 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:給与は評価によって変わるが、一定数までいくとそこからの金額は... (続きを見る)

(3.4)	パナソニック株式会社口コミ(994件) 平均年収（正社員） 724 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事業企画 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:年功序列が強いです。毎年は少しずつ上がっていますが、増幅は控... (続きを見る)

ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	565万円（平均年齢34.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	523万円（平均年齢38.4歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	520万円（平均年齢40.4歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	493万円（平均年齢29.7歳）

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