Item: 株式会社富士テクニカルコーポレーション
Rating: 2.2
Author: 女性 / 営業 / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員

3.0

口コミ51件
年収・給与8件
求人5件
フォロー数5人

株式会社富士テクニカルコーポレーションの平均年収は409万円、年収範囲は250～550万円です（11人の正社員の回答）。

株式会社富士テクニカルコーポレーションで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを8件掲載中。

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株式会社富士テクニカルコーポレーションの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
409万円	250~550万円	11人

（平均年齢30.1歳）

回答者の平均年収	409万円
回答者の年収範囲	250~550万円
回答者数	11人

（平均年齢30.1歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	378万円（平均年齢30.8歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	465万円（平均年齢32.0歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	250万円（平均年齢26.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	450万円（平均年齢34.0歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	455万円（平均年齢28.0歳）

年収分布

（人）

（万円）

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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：自己評価の紙が配られ、記入し、上司に提出するのみ。基本的に、ほとんど昇

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株式会社富士テクニカルコーポレーションの退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年10月10日

福利厚生:財界貯蓄なし、住宅補助なし、退職金はあると言っているがあっても数万円か

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回答者：女性/ 土地開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年05月10日

福利厚生:新入社員は住宅補助が2年間ある。3万円もらえる。通勤手当も満額負担して

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給与制度:基本的に中途入社の社員とホールディングスより出向の役員の方々... 続きを見る

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会社名	株式会社富士テクニカルコーポレーション
業界	その他（その他）
URL	http://fuji-technical.jp/
所在地	千葉県匝瑳市吉田5455-1

従業員数	120名
設立年	1982年
資本金	20百万円
代表者	小川毅一郎
決算月	1月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社富士テクニカルコーポレーションの平均年収は409万円、年収範囲は250～550万円です（11人の正社員の回答）。

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社員口コミ回答者：女性 / コールセンター / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:賞与はなく年俸制です。住宅補助等も全くありません。特に定期的... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / SE / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:昇給は結構致します待遇はいい方だと思います... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	378万円（平均年齢30.8歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	465万円（平均年齢32.0歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	250万円（平均年齢26.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	450万円（平均年齢34.0歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	455万円（平均年齢28.0歳）

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