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株式会社戸上コントロールの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社
退職

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月30日
企業カルチャー・社風:
正直。

組織体制・コミュニケーション:
トップダウンであるが組織間の風とおしは良い

ダイバーシティ・多様性:
特になし

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:女性活躍の推進や残業削減、改善活動や意思決定の身軽さ安
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:トップダウンでの意思決定、最近は意思決定速度は他社に比
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:意思伝達決定の下方向への伝達欠如、中間管理の視点欠落な
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:人前での発言や、言葉を上手く使得ないものには大変窮屈な
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:ホウレンソウを元に風通しの良い職場を目指して活動されて
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:自分からアプローチが出来る言葉を使いこなし、元気に仕事
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同じ業界の企業の口コミ

3.5
兵庫県西宮市
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 開発・設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:全体的に穏やか。営業は比較的快活。風通しはやや悪いですが、横... 続きを見る
3.1
北海道旭川市豊岡二条4丁目4-14
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員
組織体制・コミュニケーション:営業と生産の間に考え方のずれがあるように感じています。申請、... 続きを見る
3.1
東京都港区港南2丁目15-2品川インターシティB棟 9F
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩も基本的には取れるし、取るように促さ... 続きを見る
3.2
東京都新宿区西落合1丁目31-4
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員/ サポートセンタヘルプデスク
企業カルチャー・社風:良くも悪くも日本的会議では職位ではなく~さんづけで呼ぶよう推... 続きを見る
2.9
長野県千曲市
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ デザイン/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:組織内や社員同士の風通しはよく気軽にコミュニケーションをとる... 続きを見る
2.7
京都府城陽市平川中道表63-1
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:ものづくりの会社というのがうたい文句で、製造部門が重視される... 続きを見る
3.2
栃木県鹿沼市
メーカー・精密・医療機器
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:製造現場の方は限られた情報で精一杯やってくれます。愛想がない... 続きを見る
3.6
大阪府大阪市北区天満1丁目26-3OSG本社ビル
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:社内の人間関係は非常に良いと思う。全国27拠点以上あるが、地... 続きを見る
3.1
東京都板橋区小豆沢2丁目7-6
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:プロパー社員が多かったが中途採用により中途入社の社員が増えて... 続きを見る
2.9
京都府京都市南区
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:経営陣も認識しているが会議が多く、発言しない人が出ていること... 続きを見る

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