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株式会社紀ノ國屋の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
311万円210~450万円17

(平均年齢29.8歳)

回答者の平均年収311万円
回答者の年収範囲210~450万円
回答者数17

(平均年齢29.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
300万円
(平均年齢25.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
309万円
(平均年齢29.3歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
330万円
(平均年齢36.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳258万円300万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社紀ノ國屋の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2024年09月24日

回答者: 男性/ パン製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 8万円 10万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 10万円
給与制度:
昇給は年一回だったと思います。
賞与については年に2回支給されていました。
業績次第となりますが12年の間もらえなかったことはなかったと思います。
各種手当につきましても、家族手当などは支給されています。
残業手当についても、支給されています。

評価制度:
昇進につきましては、年に一回ほど試験の合否によって決まるケースが多いかなと思います。
例外もあるかとは思いますが、基本的には試験を行っての昇進、昇格の決定となる場合が多いかと思います。
かなり実力主義なところがあるかと思います。
年齢にはさほど関係なく出来る人が推薦されて昇進していくシステムのように感じます。

口コミ投稿日:2023年08月21日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はほとんどありません。主任レベル以上で、ようやく一般企業の賞与くら
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口コミ投稿日:2022年04月14日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
245万円 20万円 2万円 6万円
年収 245万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 6万円
給与制度:早朝手当、深夜勤務手当、バイヤー手当などがありました。賞与はほぼないと
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口コミ投稿日:2022年12月03日

回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年12月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与→ほぼない。ないと思った方がいい。手当も他の企業に比べると本当に少
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口コミ投稿日:2022年11月25日

回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
282万円 17万円 0万円 12万円
年収 282万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 12万円
給与制度:ボーナスは1ヶ月分もない。上司からの評価で金額
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口コミ投稿日:2021年05月18日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は名ばかりであってないようなものと捉えた方が良い。評価制度:何十年
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口コミ投稿日:2023年05月18日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与はほぼないに等しいです。賞与年2回と書いてはありましたが、昔からか
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口コミ投稿日:2017年08月31日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準: ・各種手当がある。  技能や経験値等により手当が発生する。  ・残業が「
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口コミ投稿日:2017年08月31日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【給与制度について】 ・年功序列の弊害。  明らかに自分よりも能力が低い
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口コミ投稿日:2017年08月31日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準: ・各種手当で基本給が低めに設定されている。  上司の判断で「技能や経験
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口コミ投稿日:2017年08月31日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【給与制度について】 ・年功序列が基本。  勤務年数が多い程有利な面があ
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口コミ投稿日:2017年07月06日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:役職が無くなる(降格した場合も)時、かなり厳しい。月で10万円ほど落ち
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口コミ投稿日:2017年07月06日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:よっぽどのことでなければ下降変動は起きない。各種手当が充実しているのは
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口コミ投稿日:2017年07月06日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:現在の業績を考えればボーナスが出るだけでも素晴らしい。以前(バブル期な
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口コミ投稿日:2017年07月06日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:インセンティブ制度は無い。ボーナスも「〇ヶ月分」っと表示出来ないくらい
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口コミ投稿日:2017年07月06日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:会社の現状を鑑みれば満足はしてはいないがある程度、納得せざる負えない。
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口コミ投稿日:2017年07月06日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与は評価出来ない。会社の現状を鑑みれば致し方ないところではあるが26
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口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 17万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:アルバイトの立場から会社の評価制度を見る限り、正当な評価はされていない
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株式会社紀ノ國屋の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年12月03日
福利厚生:家賃手当もほぼでない。退職金もない。通勤手
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月25日
福利厚生:住宅手当もなければ、寮もない。通勤手当は最も安い経路で。退職金は3年勤
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同じ業界の企業の口コミ

2.8
佐賀県佐賀市高木瀬町大字長瀬930
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ パート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
給与制度:手当はたくさんあるとおもいます。賞与も結構あって良いと思う。... 続きを見る
3.4
熊本県熊本市中央区手取本町6−1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:熊本では高水準。また業界内でも比較的に高い。評価制度:年功序... 続きを見る
3.1
香川県高松市国分寺町国分367−1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
評価制度:評価に対しては、実行度が重視されます。お客様に対して喜ばれる... 続きを見る
3.2
福井県坂井市坂井町下新庄15−8−1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:商品の品出しルバイトだったが、時給はわりと仕事内容に対してよ... 続きを見る
3.2
東京都杉並区永福3−37−7
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
3.0
秋田県大館市清水4−4−15
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
3.1
東京都新宿区西新宿3丁目2-5三越伊勢丹西新宿ビル
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ 専門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:昇給は年に一度退職金制度などもある。評価制度:昇格試験の難易... 続きを見る
3.4
東京都目黒区青葉台2−19−10
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【昇給システムについて】役職が高くなるほど、昇給額はUPした... 続きを見る
2.6
埼玉県川越市新富町2−6−1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
評価制度:評価を行う人自体が評価できない場合が多かった。中には良い人も... 続きを見る
2.9
群馬県館林市下早川田町700
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 販売係/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:一定の経験を積むことで、チーフ職に昇華します。その後、経験を... 続きを見る

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