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株式会社栄光化学工業所の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 製造スタッフ、その他技術系(電気、電子、機械)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造課

2.1
口コミ投稿日:2022年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 23万円 1万円 38万円
年収 280万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 38万円
賞与:年2回支給業績に応じて支給されるが、金額は最高で一度に1.5ヶ月支給された
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回答者: 男性/ 製造スタッフ、その他技術系(電気、電子、機械)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造課

2.1
口コミ投稿日:2022年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 23万円 1万円 38万円
年収 280万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 38万円
モデル年収:役職が付くと役職手当が付く、職務手当は無いが資格手当は有る。昇給・昇
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回答者: 男性/ 製造スタッフ、その他技術系(電気、電子、機械)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造課

2.1
口コミ投稿日:2022年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 23万円 1万円 38万円
年収 280万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 38万円
年収・給与の満足点・改善点:入社前には給与は勝ち取るものですと言われていたが、取
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株式会社栄光化学工業所の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 製造スタッフ、その他技術系(電気、電子、機械)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造課

2.1
口コミ投稿日:2022年11月17日
福利厚生:住宅手当有り、通勤手当有り、退職金は3年以上勤務で支給有り。オフィス環
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3.2
東京都品川区小山1−3−26
メーカー・化学
回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:課長にも段階があり、残業が多い一般社員より低いケースもあるの... 続きを見る
3.2
東京都港区芝浦1丁目2-1シーバンスN館
メーカー・化学
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【月間の残業代・残業理由】3交代。前の人が休むと自動的に次出... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市中央区久太郎町2丁目4-27堺筋本町TFビル 8F
メーカー・化学
回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:年1回の定期昇給がある。基本給に比べ、家族手当・住宅手当が手... 続きを見る
3.0
埼玉県鴻巣市宮地3丁目5-1
メーカー・化学
2.9
埼玉県入間郡三芳町
メーカー・化学
回答者: 男性/ 情報システム部/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:一般的なJTC、年功序列で役職がつくと月額の給与に役職手当が... 続きを見る
2.9
東京都港区芝4丁目1-23三田NNビル 8F
メーカー・化学
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:30代からようやく並みのメーカー基準の給与が貰える評価制度:... 続きを見る
3.0
大阪府枚方市招提大谷2丁目14-1
メーカー・化学
回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:基本給は低く、ボーナスを高く設定している。ボーナスは年間2回... 続きを見る
3.7
兵庫県神戸市中央区小野柄通7丁目1-18
メーカー・化学
回答者: 男性/ 生産統括/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:世界的企業なだけあって同業界のなかではトップクラスの給料をも... 続きを見る
3.5
奈良県山辺郡山添村
メーカー・化学
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:基本給が少ない点です。残業代や福利厚生に頼ることになります。... 続きを見る
3.1
愛知県豊田市駒場町藤池17-1
メーカー・化学
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:賞与は冬しかなく、その分、月々の給与に反映されている給与体系... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
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