ライトハウス 日本最大級!社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級!3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

株式会社つるやの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
現職

回答者: 回答なし/ 煮炊き/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造

2.8
口コミ投稿日:2022年11月23日
組織体制・コミュニケーション: 部署がいくつかあるのだが、それぞれの部署間で情報
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 製造部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

2.5
口コミ投稿日:2022年10月17日
企業カルチャー・社風:配属先にもよるだろうが製造部となると挑戦機会はあまりないと
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 炊飯/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月07日
企業カルチャー・社風:パソコンが苦手。人間関係が苦手。給料には興味はない。夜に働
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

同じ業界の企業の口コミ

3.3
東京都渋谷区渋谷1丁目4-13渋谷董友ビル
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:自分がいけないんですが、色々周りに壁を感じてしまったこともあ... 続きを見る
2.5
奈良県大和郡山市
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 物流課/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:長時間残業、など社員の負担をあまり考えていないように感じる。... 続きを見る
3.5
東京都港区台場2丁目3-3
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:親会社であるSHD従業員とSPD従業員が同じ内容の仕事をして... 続きを見る
2.1
栃木県宇都宮市中今泉1丁目22-12
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:研修制度は充実しているので、他の事業所のさんたちと情報交換が... 続きを見る
3.3
鹿児島県指宿市東方8790-18
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:とても良い先輩方に囲まれているので、分からないことがあっても... 続きを見る
3.1
東京都千代田区麹町4丁目8
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:歴史が長く古い会社のため、年功序列は残っている。組織的にはオ... 続きを見る
3.2
東京都千代田区麹町三葉ビル1階
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:せっかくの良いバリューを経営陣が一番実行できていないと社員が... 続きを見る
3.1
新潟県柏崎市駅前1丁目3-1
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあるのかもしれないけど時間とお金が無いですね。... 続きを見る
3.2
東京都千代田区内神田2丁目2-1鎌倉河岸ビル
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 広報/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
企業カルチャー・社風:同世代が多くて働きやすかったと思います。和気あいあいと仲が良... 続きを見る
3.6
福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目19-27九勧博多駅前ビル
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:スピード重視で何に対しても速さを求められる。業務量が多いため... 続きを見る

株式会社つるやで働いていますか?

あなたの経験を共有しましょう。