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株式会社だるま食品本舗の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
現職

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:平社員で年収300万超えるのは基本無理というか厳しいという認識です。役職持ちとかは分かりませんが、基本給与のベースアップも正直大して上がっていきません。働きが悪いと思われれば昇給もありません。給与水準は最低賃金とそう変わらないレベルですが、会社として求めている水準が明らかに、その金額では求められない水準のものを要求されます。

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】給与体系に関しては求人には15万~20万と記載されて
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】正直期待は出来ないレベルのものと認識して
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3.1
大阪府大阪市西淀川区歌島4丁目6-5  
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:給料面についてはとても安心できると思います。残業代はきっちり... 続きを見る
2.8
東京都品川区大崎2丁目1-1ThinkPark Tower 11F
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部
評価制度:実力主義だと思います。実力がある人はどんどん重要な部署に昇格... 続きを見る
3.3
東京都渋谷区恵比寿西1丁目33-11
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:評価をする管理職のレベルが低く、評価の公平性には問題がある。... 続きを見る
3.2
愛知県名古屋市中区栄2丁目4番18号岡谷鋼機ビルディング1階
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ パン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 平社員
給与制度:パン屋には珍しくボーナスがあります。ただ1か月分あるかないか... 続きを見る
2.6
東京都八王子市明神町2丁目4-13
メーカー・食品・飲料
3.5
愛媛県八幡浜市53
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造
給与制度:賞与はいいが月給が少ない。残業代で月給が増える。賞与は年に2... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市福島区福島7丁目15-26大阪YMビル 12F
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:現場規模の大小はありますが、運営管理、指示指導、お得意先との... 続きを見る
3.3
東京都中央区京橋2丁目2-1京橋エドグラン
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 基幹社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:それなりには貰えるが伸び代はあまり無い総合職に合格するのが近... 続きを見る
3.2
愛知県清須市下津町北下河原1-4
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 製造技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造技術
給与制度:住宅手当が廃止になり、新生活応援制度という名前に変わりました... 続きを見る
3.0
東京都港区港南2丁目5-7港南ビル
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:家賃補助が手厚い 5万ほど。賞与 低い 通年60万ほど。家賃... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
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