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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：やる気が評価される会社です。技術については、先輩社員が優しく教えてくれ

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 業務委託

3.1

口コミ投稿日：2022年01月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	33万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は年1回。賞与は無し。各種手当は技術手当と固定残業が超えた分が支給

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他

3.3

口コミ投稿日：2022年01月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
312万円	19万円	0万円	78万円

年収	312万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	78万円

給与制度:基本的には資格取得による昇給。資格取得時の受験料は補助される。評価制度

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株式会社GYDの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 業務委託

3.1

口コミ投稿日：2022年01月27日

福利厚生:必要最低限の社会保険があるレベル。退職金、住宅補助、財形貯蓄、社員持株

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会社名	株式会社GYD
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.gyd.co.jp/
所在地	千葉県市川市市川１丁目９番１１－４０６号サン市川ハイツ

従業員数	30名
設立年	2008年
資本金	7百万円
代表者	菅原聖一郎
決算月	1月
※ 一部、四季報データ参照

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株式会社GYDで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを3件掲載中。

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社員口コミ回答者：男性 / 品質マネジメント企画職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 品質マネジメント革新部 / エキスパート給与制度:明確な定義と細かい業績評価制度があるが、細かい補正の結果、結... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / マネージャー評価制度:年に一度の目標設定があり、達成度評価と行動評価がある。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 主任 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:昇給は毎年4月に人事考課の内容で行われます。各役職で給与バン... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / インサイドセールス / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:インセンティブの還元率はでかいが決算賞与やボーナスのようなも... (続きを見る)

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