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ヒロセテクニカル株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ AVシステム・ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設備部

2.5
口コミ投稿日:2021年11月10日
成長・キャリア開発:
基本的には個人次第だが、仕事に繋がる資格習得については、かなりバックアップする体質なので、技術力だけではなく、かなりのキャリアアップは出来ると思う。

働きがい:
良くも悪くも自由ではある。
キャリアアップの為の資格習得や学習環境は作り易い。

回答者: 男性/ 設備工/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月07日
成長・キャリア開発:現場の作業者として働きたい、キャリアを積みたい人にはとても適
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】教育がまったくない。社員任せなのは、悪
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】環境は全く無いので、本人の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】とくになし。ただ売上を伸ばすことを、暗
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
働きがい:【目標の決め方】ただ売上を伸ばせるかどうかにかかっている。売上が伸びれ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月16日
働きがい:【目標の決め方】売上至上主義。売上が伸びていれば、どんなにコストがかか
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月16日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】薄給でしかも労働時間が長い
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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3.4
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不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
教育・研修:上司や担当者によって教育内容がまちまちだと思うときがある。... 続きを見る
3.0
東京都港区北⻘⼭3丁目6-23
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
教育・研修:教育制度や、研修制度は、ありません。
不安な点は、その場、そ...
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2.4
大阪府大阪市中央区本町2丁目6-10本町センタービル 6F
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2.1
北海道砂川市
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埼玉県入間郡三芳町
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働きがい:【他部署との関わりについて】知らない保険を調べてくれとか、体... 続きを見る
3.1
大阪府茨木市星見町22番11号
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:エフワンエヌは防水メーカーとして、日々研究と改良を重ね、施工... 続きを見る
2.8
大阪府大阪市旭区赤川1丁目9-102F
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
教育・研修:総額20万円。交通費は15000円まで支給されます。そのよう... 続きを見る
3.7
大阪府東大阪市長田東2丁目2-1木村第一ビル 6F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:先輩が丁寧に教えてくれれ、チェックもしてくれています。例え間... 続きを見る
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東京都江東区豊洲3丁目1-1豊洲IHIビル 21F
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:【新しい仕事に挑戦できる環境か】年功序列で新しい仕事に挑戦で... 続きを見る

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