口コミ投稿日:2022年08月13日
口コミ投稿日:2018年12月21日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月21日
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ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
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•いい点
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良くも悪くもトップダウンの方針なので、自由度があるようで無い。
タスクの優先順位が良く変わる。
目的意識、課題意識が中途半端な役職者だと希薄。
何のためにやるのか?がないまま、業務をすることがある。
そのため、エビデンスを基に何か施策をしてPDCAを回してる風にやっているが、やりっぱなしでチェックが疎かになりがち。