GTOの社風・企業カルチャー・組織体制｜ライトハウス

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雇用形態：

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

性別：

男性

回答なし

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

退職

職種：

職種：

企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

企業文化・社風・組織体制：お客と中国の工場を大切にするのがモットーで、日本の従業員のことはあまり考えていないようなやり方です。

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東京都千代田区岩本町１丁目１０－５Ｔ．Ｍ．Ｍ．ビル　３Ｆ

不動産・建設・住宅・インテリア

回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

企業理念の浸透:企業理念については、企業した方が高学歴であったため、全く申し... 続きを見る

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会社名	GTO株式会社
業界	不動産・建設（住宅・インテリア）
URL	http://www.gtostyle.co.jp
所在地	埼玉県朝霞市

従業員数	12名
設立年	1996年
資本金	15百万円
代表者	後藤高伸
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

GTO株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。GTO株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを9件掲載中。ライトハウスは、GTO株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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(3.3)	パラマウントベッド株式会社口コミ(380件) 平均年収（正社員） 551 万円残業時間（月間） 43 時間
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社員口コミ回答者：男性 / 営業職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 営業本部企業カルチャー・社風:やはり古い印象を受けることはあるが、働き方改革や人事制度など... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 工務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員企業カルチャー・社風:研修や、資格取得の機会がとても豊富だと思います。社員同士でも... (続きを見る)

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