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有限会社シーズンの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2017年10月05日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月05日
教育・研修：現場監督として、全ての業務の行うことを理解しなければいけません。覚えることも多いので、入社時に店舗ができるまでの工程、仕事の流れがわかる資料などがあったらいいと思いました。多くの職人さんと関わる仕事なので、自ら職人さんとコミュニケーションをとり学んでいく姿勢は必要な仕事だと思いました。
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口コミ投稿日：2017年10月05日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月05日
働きがい：デザイン→図面作成→施工→完成までの工程を最初から最後まで携われる点。
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口コミ投稿日：2017年10月05日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月05日
働きがい：仕事の成果が「お店」という形でみえる為、ハッキリと実感をもてる点。“流
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口コミ投稿日：2017年10月05日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月05日
教育・研修：社長をはじめ上司や先輩は親身になって業務を教えてくれますが、新人専用
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口コミ投稿日：2017年10月05日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月05日
働きがい：自分達で創ったお店が街に増えていく。空間の創造に興味がある人であれば、
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口コミ投稿日：2017年10月05日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月05日
働きがい：責任がともなう為、中途半端が許されない。やり切る事が習慣になっていない
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口コミ投稿日：2017年10月05日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月05日
成長・キャリア開発：多くの方々と一緒に仕事ができる点。一人ではできる事が限られま
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