回答者： 回答なし/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 35万円 | 0万円 | 5万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 35万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 5万円 |
給与制度:
完全実力主義。売上が0だと手取りは１５万くらい。車両手当や冬タイヤ手当はありがたかった。ボーナスは売上が一定金額超えないと雀の涙ほどもない金額になる。未経験だと売上が安定するのに2〜3年はかかると思う…ある程度貯金して、2〜3年貯金を削りながらでも頑張れるならノルマを安定してクリアできるのでは？ノルマをクリアしていくと750〜800万の年収は必ず超えるようになっている。
評価制度:
売上以外での評価は存在しない。営業なので仕方ないかと。単月ででかい売上を作るのではなく、長期で安定した売上が評価される。基本的には3カ月ごとに売上に応じた職能給の考査がある。
完全実力主義。売上が0だと手取りは１５万くらい。車両手当や冬タイヤ手当はありがたかった。ボーナスは売上が一定金額超えないと雀の涙ほどもない金額になる。未経験だと売上が安定するのに2〜3年はかかると思う…ある程度貯金して、2〜3年貯金を削りながらでも頑張れるならノルマを安定してクリアできるのでは？ノルマをクリアしていくと750〜800万の年収は必ず超えるようになっている。
評価制度:
売上以外での評価は存在しない。営業なので仕方ないかと。単月ででかい売上を作るのではなく、長期で安定した売上が評価される。基本的には3カ月ごとに売上に応じた職能給の考査がある。