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ケアゲート株式会社の年収・給与についての口コミ

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口コミ投稿日：2021年07月01日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材派遣事業

2.2
口コミ投稿日：2021年07月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 21万円 5万円 20万円
年収 300万円
月給（総額） 21万円
残業代（月） 5万円
賞与（年） 20万円
給与制度:給与も上がりにくいので、なんとも言えない。みなし残業以上がある以上残業
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口コミ投稿日：2022年04月12日

回答者： 男性/ 営業職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年04月12日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給（総額） 20万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:1年目は賞与ありませんでした。査定もわかりやすいとは言えず、人材派遣サ
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口コミ投稿日：2023年06月16日

回答者： 男性/ 営業職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日：2023年06月16日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給（総額） 20万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:特にありません。評価制度:人は少ないので昇進な
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口コミ投稿日：2019年11月26日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月26日
給与水準：最初は契約社員としてスタートとなるため、インセンティブがつかず、ボーナ
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口コミ投稿日：2019年06月04日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月04日
給与水準：賞与が業績によるため、でない時がある。そのため年収は他社と比べて低いと
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給与水準:【退職金の有無、支給額について】なし... 続きを見る
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