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三洋テクノソリューションズ鳥取株式会社の年収・給与の口コミページです。

三洋テクノソリューションズ鳥取株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを9件掲載中。

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三洋テクノソリューションズ鳥取株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

モデル年収:
給与体系水準に基づき、格付けやグレードによって給与は決定されます。
また、年間のコミットメント評価シートに基づいて、その結果によって次年度給与のプラス評価がされます。
会社に大きな損害を与える行為がない限り、マイナス評価になることはありません。

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年10月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:人事評価制度に基づいて昇給・昇格が決定される。賞与は前年度の事業業績を

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

賞与:管理職は年俸制で、一般職は春闘で年間の支給額が決定されます。一般職の賞与に

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

評価・昇給制度:評価・昇給は、年に１回の評価査定委員会を経て行われます。ベースと

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回答者：男性/ 生産企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 主任

3.4

口コミ投稿日：2022年08月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	160万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	160万円

給与制度:直近で大幅に給与upあった。評価制度:評価軸が不明確自己啓発3件/年選

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：地元企業としては、給与水準が高くボーナスも多い。　昇給も人事査定制度で

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【成長が待遇に反映をされているか】必ずしも反映されているとは限らないが

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年09月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
950万円	--万円	--万円	--万円

年収	950万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：仕事の評価基準がはっきりしていること。　目標に対して、達成基準が明確で

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年09月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
950万円	--万円	--万円	--万円

年収	950万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：評価基準の見直しを３年ごとに行ってほしいこと。事業部評価については、生

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三洋テクノソリューションズ鳥取株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 生産企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 主任

3.4

口コミ投稿日：2022年08月17日

福利厚生:財形、退職金制度ありオフィス環境:会議室はかなり多い。食堂古いがあり。

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:給与体系が度々あり、その度毎に条件が悪くなっている。特に、ミ... 続きを見る

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会社名	三洋テクノソリューションズ鳥取株式会社
業界	メーカー（コンピュータ・通信機器・オフィス機器）
URL	http://www.sts-tottori.com/
所在地	鳥取県

従業員数	217名
設立年	1968年
資本金	60百万円
代表者	有中昭雄
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

三洋テクノソリューションズ鳥取株式会社の年収・給与の口コミページです。

三洋テクノソリューションズ鳥取株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを9件掲載中。

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社員口コミ回答者：回答なし / 設計補助・評価 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員 / メカトロ機構開発部給与制度:契約ごとに様々なので、一緒に働く同僚と比べたりすることもなく... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:残業をすれば同年代の中ではそこそこの給与を貰える。評価制度:... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 生産技術職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 製造本部　給与制度:多くもらえる印象である。賞与が2回あるが、業績が良ければ業績... (続きを見る)

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