回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 0万円 | 0万円 | 100万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
給与制度:
給与面に関しては、茨城県で見れば普通くらいかそれ以下ぐらいの金額と思います。
評価制度:
評価に関しては、出来高で見ていただくというよりは、年功序列で自然と上がって言うような流れができています。それと一部の方々は、仲が良い（世渡りが上手な方)方々が上がっていくような流れと思います。なので、普通に仕事をこなしていけば出世していくような流れです。管理職クラスの方々がたくさんおられ、3,40代くらいの中間層が少ないイメージです。
給与面に関しては、茨城県で見れば普通くらいかそれ以下ぐらいの金額と思います。
評価制度:
評価に関しては、出来高で見ていただくというよりは、年功序列で自然と上がって言うような流れができています。それと一部の方々は、仲が良い（世渡りが上手な方)方々が上がっていくような流れと思います。なので、普通に仕事をこなしていけば出世していくような流れです。管理職クラスの方々がたくさんおられ、3,40代くらいの中間層が少ないイメージです。