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回答者：男性/ 通信エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年07月23日

成長・キャリア開発:
放任なので、自分自身で実力をつけることはできる。ただ将来社内で活かすのは非常に困難と思う。しっかりした人ほど、ある程度で外に出ていく。

働きがい:
仕事の中にだけやりがいを求める人ならあると思う。お金はついてこない。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月06日

働きがい：大手通信会社の仕事がほぼのため、それ関連について従事する社員にとっては

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月10日

働きがい：ある地震災害が発生したとき、急遽現地まで行き仕事をすることとなりました

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月10日

働きがい：間接的に命を守る仕事。警察、救急、消防へ約7割が携帯電話で連絡を行う時

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月10日

働きがい：大手通信サービスの業務に携われる為、自分のやっている事がユーザー様に貢

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月10日

教育・研修：教育のみに専念する専属の担当がいない為、自分から積極的に聞かないと（

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：管理、研修が不十分の為、新人の定職率が低く、入社してもすぐに辞めてし

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年03月05日

働きがい：大手企業への派遣がほとんどなので、自社に常駐する仕事はほとんどなく、そ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年03月05日

成長・キャリア開発：大手企業への派遣によってそこでの常駐した業務が日常になるので

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年03月05日

教育・研修：出向先に自社の社員しかいない場合は、教育も研修もないに等しい。見て盗

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年03月05日

働きがい：大手企業への派遣がほとんどのため最新の設備でスキルを修得できる点。そし

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：社内の風通しが良く、仕事はしやすい環境だと思います。主に派遣先での業務

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年03月05日

教育・研修：入社したばかりの頃は、業務に関して、OJT受けることができた。また出

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年11月10日

教育・研修：まだ入社して少ししか経っていないのですが、先輩方が丁寧に教えてくれる

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年11月10日

働きがい：ある程度仕事がスムーズにこなせるようになると、仕事を任せてくれるように

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年11月10日

成長・キャリア開発：情報がめまぐるしく進化する業界であり、常に勉強しないといけな

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年11月10日

成長・キャリア開発：努力した分成長を実感できる点。初めて業務に就いた時はわからな

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回答者：男性/ コンサルティング＆エンジニア/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ IT-ソリューション部/ なし

2.3

口コミ投稿日：2021年05月13日

働きがい:経験が浅いうちは学べることがたくさんありますので、アルバイトなりで経験

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.9

口コミ投稿日：2015年09月18日

働きがい：【仕事とプライベートとの両立について】主に違う会社に行くので現場次第で

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

5.0

口コミ投稿日：2023年03月30日

成長・キャリア開発:営業のスペシャリストをめざいしたい。マネジメントにも調整した

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：固定給+インセンティブでしたのでやればやるだけお金がもらえる。が、案件

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会社名	株式会社ピークアドバンス
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.p-ad.co.jp/
所在地	大阪府大阪市西区北堀江１丁目１－２３養田ビル四ツ橋館　６Ｆ

従業員数	50名
設立年	2004年
資本金	10百万円
代表者	岡本憲知
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

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3		株式会社オービック 3.7 口コミ(642件)
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