Item: 株式会社ピークアドバンス
Rating: 2.3
Author: 男性 / コンサルティング＆エンジニア / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員 / IT-ソリューション部 / なし

3.2

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回答者：男性/ 通信エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年07月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:
もっとエンジニアに向けてのOJT OFFJTがあるかと思っていたが、完全に個人、本人に委ねられるため、実力差が開き過ぎる

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回答者：男性/ コンサルティング＆エンジニア/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ IT-ソリューション部/ なし

2.3

口コミ投稿日：2021年05月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:あまりありま

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会社名	株式会社ピークアドバンス
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.p-ad.co.jp/
所在地	大阪府大阪市西区北堀江１丁目１－２３養田ビル四ツ橋館　６Ｆ

従業員数	50名
設立年	2004年
資本金	10百万円
代表者	岡本憲知
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:新卒で入社した時に、自社のサービスがあると思っていたのですが... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2018年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:働く楽しさを一緒に作る、ことができる企業だと思って入ったが、... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 品質マネジメント企画職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 品質マネジメント革新部 / エキスパート入社時の期待と入社後のギャップ:ITエンジニアリングスキルを学ぶつもりでいたが、マネジメント... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / マネージャー入社時の期待と入社後のギャップ:合併前に入社したので、最近では大きな会社が故の堅苦しさはある... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:大きなギャップは無し。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / インサイドセールス / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:休日形態が全く違う休みと仕事のメリハリがついていない... (続きを見る)

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