回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：私の入社時（中途採用）には月給21万8千円＋住宅手当1万2千円＋交通費実費全額支給で入社し、「目覚ましい業績を上げた場合には定期昇給を待たずに昇給させるから」との話だったが、残した業績がお眼鏡に適わなかったようで、私の場合は実際にそのような事は無かった。また、一応賞与は有りだが、社長・常務含め全社員20名強という小所帯で、業務内容も他社からの案件の二次請け辺りがメインなため利鞘が小さく、支給額は月給の一ヶ月分弱で会社業績によっては出ない場合もあり、その点ではあまり期待は出来ない。