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株式会社ジーユーの福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年10月07日
福利厚生:退職金は401k住宅補助はあり手厚い持株会はあるが、そもそも株価が高い
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回答者: 女性/ N社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月06日
福利厚生:住宅補助がありN社員は最初の家が決められている。借上社宅となっており家
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月08日
福利厚生:退職金はない。社宅に住めるので、可処分所得は実際にはそれなりにある。オ
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 店長

3.7
口コミ投稿日:2021年09月28日
福利厚生:退職金は無し。住宅補助は家賃の半分程度あり、大きい。オフィス環境:店舗
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回答者: 女性/ セールスアドバイザー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.9
口コミ投稿日:2023年07月11日
福利厚生:通勤手当は定期などを提示しなくとも全額もらえました。退職金などはござい
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回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年11月06日
オフィス環境:本社に入ったことがないのでわかりませんが、店舗には休憩室に冷蔵庫レ
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年11月08日
福利厚生:通勤手当は出ます。退職金はありません。オフィス環境:ロードサイド店かシ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年05月08日
福利厚生:退職金はないですが、セール期間出勤したスタッフに500円の商品券が配布
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.6
口コミ投稿日:2023年02月18日
福利厚生:通勤手当や出張費は出ますが、微々たるものです。退職金は出ません。オフィ
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月14日
福利厚生:住宅補助は全国転勤ありの社員のみ。寮も同様に全国転勤が前提になる。通勤
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2022年01月05日
福利厚生:通勤手当はもちろんでる。その他の補助はあまりない。土日祝関係ない時給だ
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回答者: 女性/ アパレル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年01月20日
福利厚生:アルバイト含め、商品を3割引で購入することができます。洋服が好きな方、
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2023年03月03日
福利厚生:さすがは大手企業なだけあって福利厚生はしっかりしています。有給希望も通
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回答者: 女性/ 接客販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年06月22日
福利厚生:商品を3割引とかで購入できる点は、毎回働くたびにジーユーの商品を着用し
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年02月10日
福利厚生:準社員だったので休みは自由に取れていた。固定休だったが柔軟に対応しても
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月29日
福利厚生:退職金はなし自社のアイテムは社割りで3割引きで購入出来る指定のクレジッ
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年10月31日
福利厚生:社員は住宅支援があるアルバイトでも産休や有給、特別休暇と休暇が充実して
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2023年09月12日
福利厚生:正社員に関しては全国に転勤可能性がある為、借上社宅制度なとが充実してい
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

4.3
口コミ投稿日:2022年12月10日
福利厚生:福利厚生に関しては正社員になれば退職金を除いては申し分ないと思っていま
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回答者: 男性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2022年09月27日
福利厚生:休みなどシフトの調整はかなり融通がききます。店舗にもよるとは思いますが
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2021年05月07日
福利厚生:自社の商品を三割引で購入できる。ジーユーアワードというポイントプログラ
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2024年04月01日
福利厚生:アルバイトのため退職金などはなく補助も全くなかった。オフィス環境:イオ
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2021年04月22日
福利厚生:基本的なところは整っている。勤務年数に応じて名刺入れやお高めのペン、時
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2021年10月06日
福利厚生:2020年の緊急事態宣言時にはショッピングモールなどが休業するのに伴っ
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2023年08月11日
福利厚生:退職金なし。住宅補助は全国転勤のナショナル社員のみあり。地域正社員や準
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 店長

3.9
口コミ投稿日:2024年02月21日
福利厚生:福利厚生は良いと思う。住宅手当も出ることはよいことではないか。オフィス
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年04月18日
福利厚生:全国転勤の場合は家賃負担があるが、地域限定型の場合は補助はない。通勤手
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

4.4
口コミ投稿日:2024年01月13日
福利厚生:手当が出るので良いとは思うが転勤が非常に多いのでライフを安定させること
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月02日
福利厚生:手当も充実しています。(通勤手当、住宅補助など)オフィス環境:勤務地は
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月27日
福利厚生:地域社員は転勤がないということ以外は特にメリットがない。自社の洋服を着
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 店長

2.8
口コミ投稿日:2024年03月09日
福利厚生:借上社宅制度が充実しており非常に良い。退職金は無い。オフィス環境:店舗
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗

3.9
口コミ投稿日:2023年02月19日
福利厚生:退職金なしオフィス環境:商業施設に入ってればだいたい駅近ですがロードサ
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回答者: 男性/ 店長代理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 店長代理

5.0
口コミ投稿日:2023年07月13日
福利厚生:退職金は無く、月々の手当を貯蓄するか毎月収入にするかのスタイルです。住
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月01日
オフィス環境:全国各地のGU店舗ロードサイト店だとアクセスが悪いところもあり、特
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回答者: 女性/ 店長、商品計画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月12日
福利厚生:N社員は全国転勤の条件がある代わりに家賃補助があり、この制度は非常に助
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
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