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株式会社foojoyの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2018年12月07日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月07日
働きがい：現在マネージャーと店長を兼任しています。元々26歳の時、中途採用で平社員からスタートしました。与えられた仕事だけをするのではなく、自分で考えながら仕事が出来る。個人の成長＝会社の成長になる部分が最大のやりがい。個人の成長だけでなく、仲間の成長（共育）も大事にしている。
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口コミ投稿日：2018年12月07日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月07日
教育・研修：経営者も含め、社員の距離がとても近いです。配属店に限らず、他店舗への
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口コミ投稿日：2018年12月07日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月07日
成長・キャリア開発：飲食のお仕事ですが、お客様とのコミュニケーションが出来る事で
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口コミ投稿日：2018年12月07日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月07日
教育・研修：現在の自社では教育・研修とハッキリした仕組制度があるとは言えないのは
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口コミ投稿日：2018年12月07日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月07日
成長・キャリア開発：いろいろな価値観と触れあえる点。スタッフ同士はもちろん販売・
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口コミ投稿日：2018年12月07日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月07日
働きがい：一人一人の意見が非常に反映されやすい会社であると思います。何か問題点が
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回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
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回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
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